Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 1,5Gehalt/Benefits
- 1,7Image
- 1,4Karriere/Weiterbildung
- 1,4Arbeitsatmosphäre
- 1,3Kommunikation
- 1,3Kollegenzusammenhalt
- 1,2Work-Life-Balance
- 1,2Vorgesetztenverhalten
- 1,7Interessante Aufgaben
- 1,4Arbeitsbedingungen
- 2,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 1,3Gleichberechtigung
- 1,3Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2019 haben 5 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,4 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events- Mitarbeiter-Beteiligung
- Firmenwagen
- Rabatte
- Gesundheits-Maßnahmen
- Essenszulage
- Diensthandy
- Parkplatz
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Sozial und familiär
Soziales engagement
Was Mitarbeitende schlecht finden
Ziemlich alles.
Unaufzählbar
Katastrophales HR team, direkte vorgesetzte sind schlecht (keine chance in neues team zufinden)
Verbesserungsvorschläge
Bewertung: 0 Sterne
Eine der schlechtesten Führungskulturen, die ich je erlebt habe. Es herrscht eine ausgeprägte Doppelmoral: Mitarbeitende werden wegen Kleinigkeiten kritisiert – sogar dann, wenn sie ihre Arbeitszeit korrekt ausgestochen haben und ein privates Telefonat erledigen. Gleichzeitig nehmen sich gewisse Führungskräfte selbst Freiheiten heraus, die sie bei Mitarbeitenden niemals akzeptieren würden.
Statt Vertrauen, Wertschätzung und einer offenen Feedbackkultur dominieren Kontrolle, Machtausübung und das Gefühl, dass nur zählt, wer sich dem Führungsstil widerspruchslos anpasst. Eigeninitiative oder eine andere Meinung sind ...
gesamtes Kader austauschen
Die vorgesetzten besser in menschlichem umgang schulen!
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance
Der am schlechtesten bewertete Faktor von schmid bauunternehmung ebikon ist Work-Life-Balance mit 1,2 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
nicht vorhanden
Junge Mitarbeiter werden verheitzt
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,4 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Herkunft und persönliche Bande werden vorrangig bedient
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- schmid bauunternehmung ebikon wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 1,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet schmid bauunternehmung ebikon schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen schmid bauunternehmung ebikon als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 40% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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