Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,3Gehalt/Benefits
- 3,1Image
- 1,6Karriere/Weiterbildung
- 1,8Arbeitsatmosphäre
- 1,3Kommunikation
- 2,2Kollegenzusammenhalt
- 4,8Work-Life-Balance
- 2,5Vorgesetztenverhalten
- 4,5Interessante Aufgaben
- 4,8Arbeitsbedingungen
- 4,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 5,0Gleichberechtigung
- 5,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2018 haben 4 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche IT (4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Homeoffice- Flexible Arbeitszeiten
- Gute Verkehrsanbindung
- Coaching
- Rabatte
- Hund erlaubt
- Mitarbeiter-Events
- Internetnutzung
- Parkplatz
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Home Office sowie Gleitzeiten
Flexible Arbeitszeiten, tolle Mitarbeiter
Homeoffice und selbständige Projektbearbeitung, gute Zusammenarbeit
Einfach alles. Ich arbeite sehr gerne bei meinem Arbeitgeber und bin vollstens zufrieden :-)
Was Mitarbeitende schlecht finden
Gehalt und ständig das Bilaterale Gespräch mit Vorgesetzen
ich fühle mich wohl. aber ich sehe noch unternehmerisches Potential, das noch nicht ausgeschöpft wird.
Hab keinerlei Nachteile bei meinem Arbeitgeber !
Verbesserungsvorschläge
Allrounder-Task aufhören und klare organisierte Struktur Aufgaben wer ist für was genau Zuständig und mehr Vertrauen in die Einzelnen Mitarbeiter haben
Längerfristige Planungen vornehmen und nicht von Woche zu Woche leben (Reaktiv zu Proaktiv).
siehe vorherige Antwort...
Evlt. mehr Mitarbeiter einstellen, damit die Arbeit vom Chef besser aufgeteilt werden kann
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
1,3
Der am schlechtesten bewertete Faktor von VIS Consulting ist Kommunikation mit 1,3 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
nicht wirklich transparent, viel wird bilateral besprochen somit erhalten andere Arbeitskollegen diese Information nicht
Gibt es nicht, Informationen werden bewusst verzögert oder zurückgehalten
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
1,6
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,6 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Keine Möglichkeit für eine Karriere da eine flache Hierarchie
Am Anfang wird den Mitarbeitern oft Weiterbildungskurs ca. 1-4 bezahlt, danach gibt es keine Weiterbildungen mehr. Aufstiegschancen gibt es aufgrund der flachen Hierarchie nicht.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- VIS Consulting wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet VIS Consulting schlechter ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen VIS Consulting als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei VIS Consulting als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
Jobs
Anzeige
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
MatchMe
KI unterstützt
Finde heraus wie gut dieser Arbeitgeber zu dir passt.
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
Kultur
VIS Consulting
Branchendurchschnitt: IT
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
VIS Consulting
Branchendurchschnitt: IT