Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Konflikte offen austragen und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeitern bestätigt.
Gute Verkehrsanbindung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefrei
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Diensthandy
Parkplatz
Firmenwagen
Kantine
Coaching
Hund erlaubt
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Internetnutzung
Mitarbeiter-BeteiligungIdeen einbringen erwünscht
Der Druck, der die Mitarbeiter motiviert.
Fehlende MA Förderung, Aufstiegsmöglichkeiten werden kaum angeboten, Personalführung ist schlecht, keine Personalentwicklung
Sehr starre Arbeitszeiten und unverhältnismäßige Leistungserwartungen
Kommunikation intern ist magelhaft
Bezahlung, Umgang miteinander, Wertschätzung, Kommunikation etc.
Angemessene Erfolgsbeteiligung
Der am besten bewertete Faktor von adViva ist Interessante Aufgaben mit 3,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Aufgaben sind sehr abwechslungsreich. Bei adviva wird sehr viel wert auf Weiterbildung gelegt. Mitarbeiter werden regelmäßig weitergebildet. Die Chefs haben auch immer ein offenes Ohr für Interessen der Mitarbeiter.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von adViva ist Gehalt/Sozialleistungen mit 2,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Unterbezahlt. Kein Urlaubs und Weihnachsgeld. Keine Bonis.
