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Alois 
Berger 
GmbH. 
Memmingen
als Arbeitgeber

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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,3
kununu Score28 Bewertungen
45%45
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,2Gehalt/Sozialleistungen
    • 2,9Image
    • 3,3Karriere/Weiterbildung
    • 3,2Arbeitsatmosphäre
    • 3,2Kommunikation
    • 3,8Kollegenzusammenhalt
    • 3,0Work-Life-Balance
    • 3,1Vorgesetztenverhalten
    • 3,7Interessante Aufgaben
    • 3,3Arbeitsbedingungen
    • 3,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,6Gleichberechtigung
    • 3,8Umgang mit älteren Kollegen

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Zerspanungsfachfrau / Zerspanungsfachmann9 Gehaltsangaben
Ø42.500 €
Dreher:in2 Gehaltsangaben
Ø48.500 €
Finanzbuchhalter:in2 Gehaltsangaben
Ø46.400 €
Gehälter für 5 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Alois Berger Memmingen
Branchendurchschnitt: Industrie

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter für alles verantwortlich machen und Mitarbeiter kleinhalten.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Alois Berger Memmingen
Branchendurchschnitt: Industrie
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 28 Mitarbeitern bestätigt.

  • KantineKantine
    75%75
  • ParkplatzParkplatz
    64%64
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    61%61
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    50%50
  • EssenszulageEssenszulage
    50%50
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    46%46
  • RabatteRabatte
    39%39
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    32%32
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    21%21
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    21%21
  • DiensthandyDiensthandy
    21%21
  • CoachingCoaching
    18%18
  • BarrierefreiBarrierefrei
    14%14
  • HomeofficeHomeoffice
    11%11
  • InternetnutzungInternetnutzung
    11%11
  • FirmenwagenFirmenwagen
    4%4

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Bietet viel für seine Azubis und Vergünstigungen, er wird alles gestellt wie Arbeitskleidung usw.
Bewertung lesen
Er bildet aus.
Gleitzeit, es wird viel für die Mitarbeiter-Gesundheit getan
Die Chefs, auch die Kommunikation ist gut, Kantine mit warmes Essen
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karrieremöglichkeiten sind sehr gut - auslandserfahrungen kann man machen
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Management geht über alles.
Er verheizt seine Arbeiter, null Interesse am Menschen, nur seinen eigenen Profit im Auge
Gibt seinen Mitarbeiter nur den gesetzlich vorgeschriebenen urlaub
Umgangston manchmal könnte netter sein- ansonsten passt es soweit
urlaubsregelung ist nicht so toll
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Umgehend in die Gewerkschaft eintreten um den Mitarbeiter zu zeigen, das man irgendwie Fair miteinander umgeht.
Finde die Firma grundsätzlich gut. Auch die Chefs sind okay. Nur, einige Abteilungsleiter vorallem in der CNC-Abteilung und Schleiferei sind arrogant und falsch.
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Mitarbeiter mehr wertschätzen, aber das sind wohl Fremdwörter für die Firma...
Mehr Home-Office ermöglichen, freiere Arbeitszeitgestaltung
Man sollte sich im klaren sein , wieviele produktlinien leiter oder büro leute WIRKLICH benötigt werden... und we viele Arbeiter an Maschinen.... einfach mal nachdenken.
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

3,8

Der am besten bewertete Faktor von Alois Berger Memmingen ist Kollegenzusammenhalt mit 3,8 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).


das Team funktioniert super
5
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Mit der Zeit weiß man auf welche Kollegen man sich verlassen kann. Ansonsten viel Streitigkeiten unter den Abteilungen.
3
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Wie in der Schule. Die, die sich finden halten zusammen. Die, die nicht zum Kreis gehören werden stark ausgegrenzt.
Als Missstände bei Geschäftsführung vorgestellt wurden, war 90% der Abteilung dabei!
4
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Leider hat die Mehrzahl Angst
3
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Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Image

2,9

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Alois Berger Memmingen ist Image mit 2,9 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).


Die Firma (Vorgesetzte) tut vieles, um sich selber zu schaden. Es fällt jetzt vieles unter Firmengeheimnis deswegen nur die Aussage eines ehemaligen Steckpersonal: Sogar die Zeitarbeitsfirmen nehmen schon abstand von der Firma.
Das Image ist schlechter als die Firma wirklich ist.
3
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Macht sich die Firma selbst kaputt, indem mit den Mitarbeitern so umgegangen wird. Vor Arbeitsbeginn bei der Firma Berger wurde ich von mehreren Leuten darauf hingewiesen, dass es dort nicht so toll sein soll, was leider auch stimmt. Bis auf die Kollegen und deren Zusammenhalt, der ist super!
2
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Nicht sehr gutes Image. Vor Aufnahme des Jobs wurde mir von Freunden aus der Umgebung von berger abgeraten.
2
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Macht er sich selbst kaputt
1
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Was Mitarbeiter noch über Image sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,3

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,3 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).


Mitarbeiter Sensibilisieren gehört als Standartweiterbildung von Vorgesetzten. Es gibt noch viele Möglichkeiten mehr, als Führungspersonal sich zu schulen. Als normaler Mitarbeiter bekommt man: Rauchen aufhören, Deutsch Kurse und Arbeitsenglisch.
Viele gut qualifizierte Mitarbeiter entschließen sich in letzter Zeit zu gehen und suchen ihr Glück bei namhaften Unternehmen in der Region.
2
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bei einer Teilzeitstelle eher kaum bis wenig Weiterbildungsmöglichkeiten
3
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Keine vorhanden
1
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wer möchte kann bei berger viel erreichen
4
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Alois Berger Memmingen wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet Alois Berger Memmingen gleich ab wie der Durchschnitt (3,3 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 45% der Mitarbeitenden Alois Berger Memmingen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 28 Bewertungen schätzen 46% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 14 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Alois Berger Memmingen als eher traditionell.
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