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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,7Gehalt/Benefits
- 1,9Image
- 4,7Karriere/Weiterbildung
- 1,0Arbeitsatmosphäre
- 1,0Kommunikation
- 2,2Kollegenzusammenhalt
- 1,0Work-Life-Balance
- 1,0Vorgesetztenverhalten
- 1,2Interessante Aufgaben
- 1,0Arbeitsbedingungen
- 3,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,3Gleichberechtigung
- 2,1Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2017 haben 2 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,1 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Barrierefrei- Essenszulage
- Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Sehr liebe Kollegen
Was Mitarbeitende schlecht finden
Keine Wertschätzung der Mitarbeiter
Verbesserungsvorschläge
Bessere Mitarbeiterführung. Mehr Kommunikation. Wertschätzung der Mitarbeiter. Einheitliche Vorgaben der Vorgesetzten.
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Arbeitsatmosphäre
1,0
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Amalie Seniorenwohnanlage ist Arbeitsatmosphäre mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
3 Vorgesetzte und jeder möchte eine andere Umsetzung
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Amalie Seniorenwohnanlage wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet Amalie Seniorenwohnanlage schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte).
- Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
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Aktuelle Stimmung
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