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AMS Fuhrparkmanagement Gesellschaft mit beschränkter 
Haftung
als Arbeitgeber

Mitarbeiterzufriedenheit

    • 3,0Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,8Image
    • 2,7Karriere/Weiterbildung
    • 4,1Arbeitsatmosphäre
    • 2,8Kommunikation
    • 4,3Kollegenzusammenhalt
    • 4,0Work-Life-Balance
    • 3,3Vorgesetztenverhalten
    • 4,7Interessante Aufgaben
    • 4,0Arbeitsbedingungen
    • 3,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,7Gleichberechtigung
    • 4,5Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2011 haben 5 Mitarbeiter und Bewerber diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Finanz (3,6 Punkte).

Alle 5 Bewertungen entdecken

Unternehmensinfo

Wer wir sind

Wir sind ein mittelständisches Unternehmen, das im Jahr 1982 gegründet wurde. Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege unterscheiden uns von einem Großkonzern – und sind im Wettbewerb mit anderen Anbietern oft von Vorteil.

Bei uns ist die Zahl der Führungskräfte mit Personalverantwortung zwar relativ gering, aber dafür ist die fachliche Verantwortung der anderen Mitarbeiter umso größer. Wir unterliegen der Aufsicht durch Deutsche Bundesbank und BaFin, da wir ein Finanzdienstleistungsinstitut sind.Wenn Sie sich mit uns gemeinsam der Herausforderung eines sich rasch wandelnden Marktes stellen wollen, sollten Sie jetzt weiterlesen.

Produkte, Services, Leistungen

- Finanzierung von Investitionsgütern
- Dienstwagenlösungen ohne geldwerten Vorteil
- Motivationsleasing für Fahrräder, Computer, Pkws
- innerbetriebliches Car-Sharing
- elektronische Fahrtenbuchlösungen

Perspektiven für die Zukunft

Wir setzen uns dafür ein, dass sich in Deutschland ein Kulturwandel in der Frage der betrieblichen Mobilität vollzieht. Unsere Konzepte zur betrieblichen Mobilität sehen auch den Einschluss öffentlicher Verkehrsmittel vor. Wir stehen nicht nur technisch, sondern auch sozial vor tiefgreifenden Veränderungen des Mobilitätsverhaltens. An dieser Entwicklung beteiligen wir uns.

Kennzahlen

Mitarbeiter30
Umsatz22 Mio. €

Social Media

Was wir bieten

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeitern bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    100%100
  • InternetnutzungInternetnutzung
    100%100
  • FirmenwagenFirmenwagen
    67%67
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    67%67
  • HomeofficeHomeoffice
    67%67
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    67%67
  • EssenszulageEssenszulage
    33%33
  • DiensthandyDiensthandy
    33%33
  • ParkplatzParkplatz
    33%33
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    33%33

Was AMS Fuhrparkmanagement Gesellschaft mit beschränkter Haftung über Benefits sagt

- (Elektro-) Dienstfahrrad zum privaten Gebrauch
- Dienstwagen zum privaten Gebrauch
- Computerleasing
- familiäres Arbeitsklima und flache Strukturen
- Firmenkreditkarte für steuerfreie Zuwendungen
- gemeinsames Mittagessen an bestimmten Tagen
- Betriebsfeste und -reisen
- betriebliche Altersversorgung

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Wir bemühen uns um eine Firmenkultur, in der sich hoffentlich die meisten wohlfühlen. Aufgrund unserer flachen Hierarchien gibt es kurze Entscheidungswege. Bei uns kann sich fast jeder mit eigenen Ideen in die Weiterentwicklung der Produkte und Lösungen einbringen - auch wenn die professionelle Umsetzung durch andere erfolgt. Die von uns angebotenen IT-Lösungen werden grundsätzlich im eigenen Haus entwickelt.

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

- Web-Entwickler PHP
- Telefonagenten
- Firmenberater

Gesuchte Qualifikationen

- gute Ausdrucksweise (Vertrieb)
- sichere Rechtschreibung (Vertrieb)
- Zahlenverständnis (IT und Vertrieb)
- logisches Denken

Für Bewerber

Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei AMS Fuhrparkmanagement Gesellschaft mit beschränkter Haftung.

  • Roland Wehl

  • Wir sind an Bewerbern interessiert, die als IT-Entwickler Freude daran haben, innovative Lösungen zu gestalten, und die als Berater in der Lage sind, den Mehrwert, der sich für den Kunden ergibt, deutlich zu machen.

  • Sollten Sie fachfremd sein, aber als „Quereinsteiger“ motiviert sein, neue Aufgaben kennenzulernen, bilden wir Sie gerne aus.

  • Bitte nutzen Sie unser Online-Bewerbungsformular

  • Telefongespräch und anschließend persönliches Gespräch in den Firmenräumen

Standorte

Standorte Inland

10789 Berlin, Rankestraße 17

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Eine fast familiäre Atmosphäre, gutes Betriebsklima und spannende Diskussionen
Bewertung lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Manchmal etwas hektisch, weil es zu viele Baustellen gibt. Manche neue Ideen haben nur eine kurze Halbwertzeit. Manchmal zu sicherheitsorientiert.
Bewertung lesen

Verbesserungsvorschläge

Die halbjährlichen Betriebsfeste gefallen mir. Es könnte mehr gemeinsame (sportliche) Veranstaltungen geben.
Bewertung lesen

Unternehmenskultur

Coming soon!
Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur

Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

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