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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,2Gehalt/Benefits
- 3,2Image
- 2,7Karriere/Weiterbildung
- 2,8Arbeitsatmosphäre
- 2,5Kommunikation
- 3,2Kollegenzusammenhalt
- 3,1Work-Life-Balance
- 2,9Vorgesetztenverhalten
- 3,7Interessante Aufgaben
- 2,8Arbeitsbedingungen
- 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,7Gleichberechtigung
- 3,3Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2016 haben 11 Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte).
Alle 11 Bewertungen entdeckenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten- Homeoffice
- Gute Verkehrsanbindung
- Hund erlaubt
- Mitarbeiter-Events
- Parkplatz
- Betriebliche Altersvorsorge
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
I went to my manager and explained that I had a chronic health issue that triggers lots of pain when sitting 8 hours in front of a computer.
I didn't need to ask for anything. The next day, my manager had order material to make my desk more ergonomic. I have never seen something like this in my whole career. So definitely a place that is friendly to people with disabilities.
Interessantes Produkt, weltweit vertrieben
Tolles Produkt.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Mitarbeiter kurz vor Feierabend in der Firma festhalten und kein Respekt vor dem Privatleben
Schlechter Umgangston mit den Angestellten
Wie sie Mitarbeiter behandelt werden.
Verbesserungsvorschläge
Manchmal kann man mit ein wenig Entgegenkommen Berge versetzen....
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
2,2
Der am schlechtesten bewertete Faktor von ASTRAIA Software ist Gehalt/Benefits mit 2,2 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
The salary may be a bit below your expectation, but the advantages listed above makes it more acceptable.
Das Gehalt ist bescheiden. An mündliche Absprachen hält man sich hier nicht, also alles schriftlich fixieren. Um Personalgespräche muss man betteln und wenn man eins kriegt, hat die Beurteilung keinerlei Auswirkungen aufs Gehalt. Insbesondere in der Entwicklung ist es egal, ob man sich engagiert oder den ganzen Tag Löcher in die Luft starrt - die Konsequenzen auf dem Gehaltszettel sind dieselben - nämlich keine. Sehr demotivierend.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
2,7
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,7 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Lots of trainings proposed by the mother company. Unfortunately all in German so if you are not fluent, you won't be able to attend them.
Es gibt keine wirklichen Hierarchien. Wenn man aufsteigt bekommt man nur Verantwortung übertragen, aber keinerlei Befugnisse.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- ASTRAIA Software wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet ASTRAIA Software schlechter ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen ASTRAIA Software als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 9 Bewertungen schätzen 22% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei ASTRAIA Software als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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