Ihr Unternehmen?
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Sich kollegial verhalten.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 37 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Betriebliche Altersvorsorge
Internetnutzung
Parkplatz
Homeoffice
Hund erlaubt
Gute Verkehrsanbindung
Rabatte
Diensthandy
Barrierefrei
Gesundheits-Maßnahmen
Coaching
Mitarbeiter-Beteiligung
Firmenwagen
KantineDer AG ist wirklich an den AN interessiert und versucht alles, um optimale Arbeitsbedingungen zu schaffen.
- inhabergeführt -> flache Hirarchie
- innovativ, schnell, am Puls der Zeit
- unkompliziert
Familiärer Umgang, trotz mittelständischer Grösse / Kollegialer Umgang / Interesse am Arbeitnehmer, jährliche Sommerfeste sorgen für Teambildung über die Niederlassung hinaus. Niederlassungen unterstützen sich bei der Projektarbeit und sonstigen Arbeitsaufgaben.
Hilfsbereite und nette Kollegen.
Ich finde es super, dass ich bei einem solch renommierten Unternehmen neben meinem Studium Erfahrungen sammeln und viel dazu lernen kann. Aufgrund meines Studiums bin ich auf flexible Arbeitszeiten angewiesen, welche mir die Firma ermöglicht. Ich wurde gut in das Team aufgenommen und auf meine Bedürfnisse wird stets Rücksicht genommen. Auch bei Fragen rund um mein Studium habe ich immer Ansprechpartner, die mich gerne unterstützen.
Wenig Interaktion mit Kollegen. Verhalten der Vorgesetzten könnte persönlicher und interessierter sein.
Einarbeitung mehr aus eigener Initiative heraus.
Entscheidungen in der GF schneller und transparenter treffen, um interne Projekte schneller voranzubringen und Bereiche weiterzuentwickeln.
Die Mitarbeiter/innen mehr schätzen und sich mit mit ihnen beschäftigen.
Die umweltfreundliche tägliche Anreise zum Arbeitsplatz sollte gefördert werden.
Der am besten bewertete Faktor von bauart - Beratende Ingenieure ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,7 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).
Warum sollte man mit älteren Kollegen anders umgehen wie mit Jüngeren!? Ich bin froh, wenn ich auf erfahrene Kollegen zurückgreifen kann, die die bauart schon seit über 30 Jahren begleiten und mitentwickelt haben.
Sind in alle Aktivitäten eingebunden und deren Erfahrungen werden wertgeschätzt.
Sehr guter Umgang mit älteren Kollegen
Man profitiert sehr von den „alten Hasen“
Man freut sich mir den älteren Kollegen zusammenzuarbeiten, da sie einen enorm großen Erfahrungsschatz haben. Außerdem stehen die erfahrenen Kolleginnen/Kollegen immer bereit wenn es Fragen gibt.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von bauart - Beratende Ingenieure ist Kommunikation mit 3,9 Punkten (basierend auf 12 Bewertungen).
Es finden zwar viele unnötige Meetings statt, aber das was wirklich besprochen werden müsste, wird nie angesprochen.
Nur beiläufige Kommunikation.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,1 Punkten bewertet (basierend auf 13 Bewertungen).
Man hat immer die Möglichkeit sich weiterzuentwickeln und auch sehr teure Weiterbildungen werden seitens bauart übernommen.
Wird vom Führungspersonal begrüsst und ermöglicht. Führungspersonal hält selbst Vorträge, ist in Ausschüssen und im Weiterbildungsbereich tätig. Man hat somit immer den direkten Kontakt zum aktuellen Wissensstand in der Branche
Wenig Weiterbildungsmöglichkeiten. Nur auf eigene Initiative möglich.
Wenn man sich weiterbilden wollte, dann wurde das sehr sehr gerne gesehen und auch teure Schulungen ohne Diskussion bezahlt
Fort- und Weiterbildungen werden gefördert und individuelle Lösungen gefunden.
