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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,7Gehalt/Benefits
- 3,0Image
- 3,6Karriere/Weiterbildung
- 3,6Arbeitsatmosphäre
- 3,6Kommunikation
- 4,2Kollegenzusammenhalt
- 3,8Work-Life-Balance
- 3,8Vorgesetztenverhalten
- 4,2Interessante Aufgaben
- 3,5Arbeitsbedingungen
- 3,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,5Gleichberechtigung
- 4,2Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2020 haben 14 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Industrie (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 14 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Hund erlaubt
- Flexible Arbeitszeiten
- Betriebliche Altersvorsorge
- Rabatte
- Mitarbeiter-Events
- Homeoffice
- Gute Verkehrsanbindung
- Internetnutzung
- Coaching
- Betriebsarzt
- Gesundheits-Maßnahmen
- Diensthandy
- Firmenwagen
- Barrierefrei
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Verbesserungen, Anregungen, persönliche Anliegen o.ä. werden auf kurzem, schnellem Dienstweg mit Vorgesetzten und Kollegen geklärt.
Es findet ein merkbarer Wandelstatt. Die neuen Aufgaben und Strukturen sind neue Herausforderungen die aber Spaß machen.
Dass ein bestimmter Vorgesetzter selber bei Kununu eine Bewertung schreibt und sich selber lobt. Good Job *lach*. Ich sag nur „es wird“!
Die Ausfahrt vom Betriebsgelände
Man hat erkannt, daß es so wie in der Vergangenheit gemacht, nicht weiter gehen kann. Durch Neubesetzungen bei Betriebsleitung, Abteilungsleitungen sowie Instandhaltungspersonal sieht man den Veränderungsprozess
Was Mitarbeitende schlecht finden
Den Eingang
Spart an den falschen Enden. Maschinen Wartungen werden nicht eingehalten. Was immer wieder zu größeren, Zeitaufwendigen - und kostspieligen Reparaturen führt. Rahmenbedingungen für Optimalen Rüstprozess und qualitativ konstantem Produktions Ergebnis sind nicht ausreichend.
Ungleiche Behandlung der Mitarbeiter, Sympathien vor Fachkenntnis und Leistung!
Der Umgang mit langjährigen verdienten Leiharbeitern, die selbst nach 3-7 Jahren im Unternehmen mit guter Leistung, keine Chance auf Übernahme bekommen! Eher vor die Tür gesetzt werden, weil sie zu teuer geworden sind!
Arbeitgeber kann nicht alles wissen was in dem Betrieb los ist. Deshalb ist Er auch nicht schuld an dem was nicht korrekt ist.
Zu wenige Toiletten.
Versuche fast seid 3 Jahren eine Chance zu bekommen, ein festes Mitglied zu werden!!!!!!!!!!"
Verbesserungsvorschläge
Schätzt eure Mitarbeiter mehr und ganz besonders an die Geschäftsleitung, lieber selber schauen, wie manche Mitarbeiter sind, anstatt einer gewissen Person nur zu zuhören und zu vertrauen.
Und benimmt euch mal bodenständiger euren Mitarbeitern gegenüber.
Wenn die Firma noch gerettet werden soll, dann sollten gewisse Menschen in der Führungsebene ausgetauscht werden.
Benefits ausbauen
Die Führungsetage austauschen
Die Firma sollte ihre Arbeitnehmer mehr wertschätzen. Denn sonst steht sie bald ohne Fachkräfte da.
Es gibt wirklich kaum etwas was zu verbessern und falls doch, wird man von den Vorgesetzten angehört und berücksichtigt.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
4,2
Der am besten bewertete Faktor von Bender Armaturen ist Kollegenzusammenhalt mit 4,2 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).
Freundlicher Umgang, große Hilfsbereitschaft unter den Kollegen.
Wenn der Rest schon nicht funktioniert...
Aber Vorsicht, mittlerweile werden gezielt Spitzel in verschiedenen Positionen installiert...
Hier gibt es sicherlich noch Luft nach oben aber es hat sich schon einiges durch die neuen Leute geändert
Auch in der Freizeit werden Fahrradtouren unternommen oder Wanderungen organisiert. Hier steht jeder für jeden ein.
Keine Worte, einfach super
Am schlechtesten bewertet: Image
3,0
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Bender Armaturen ist Image mit 3,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Die Firma hatte bis vor drei Jahren ein gutes Image. Auch kein Mitarbeiter wollte das Unternehmen verlassen, weil es Spaß gemacht hat, hier zu arbeiten. Mittlerweile sagt das Firmenlogo bei der Einfahrt schon alles aus. So verhunzt wie das Logo bei der Einfahrt aussieht, so ist auch das Image seit drei Jahren geworden.
An 0 Sternen wird fleißig gearbeitet
Nach außen hin hui, von innen pfui
Es wird. In der Vergangenheit vielleicht nicht toll aber man sieht Bewegung in allen Bereichen
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,6
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,6 Punkten bewertet (basierend auf 6 Bewertungen).
Diverse Weiterbildungsmöglichkeiten
Schulungen werden angeboten und nach der Anmeldung wieder storniert.
Schlaraffenland für alle Ja sager
Schulungen werden angeboten und entsprechend umgesetzt
Nötige Mitarbeiter Schulungen, werden nur zu selten aus Kostengründen genehmigt
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Bender Armaturen wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet Bender Armaturen besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Bender Armaturen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 12 Bewertungen schätzen 67% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Bender Armaturen als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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