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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,3Gehalt/Benefits
    • 3,0Image
    • 3,1Karriere/Weiterbildung
    • 3,3Arbeitsatmosphäre
    • 3,3Kommunikation
    • 3,6Kollegenzusammenhalt
    • 3,3Work-Life-Balance
    • 3,3Vorgesetztenverhalten
    • 3,7Interessante Aufgaben
    • 3,1Arbeitsbedingungen
    • 3,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,2Gleichberechtigung
    • 3,4Umgang mit älteren Kollegen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • InternetnutzungInternetnutzung
    42%42
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    33%33
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    33%33
  • HomeofficeHomeoffice
    33%33
  • DiensthandyDiensthandy
    25%25
  • ParkplatzParkplatz
    25%25
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    25%25
  • CoachingCoaching
    8%8
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    8%8

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Das freundliche Team, die offene Kommunikation und das angenehme Arbeitsklima.
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Immer sehr aufgeschlossen und hilfsbereit untereinander. Ruhige entspannte Arbeitsatmosphäre und alle haben eine neben der rein beruflichen auch ein persönliches Verhältnis zueinander.
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Respekt wird hier groß geschrieben. Die GF und Vorgesetzte legen großen Wert auf harmonische Zusammenarbeit. Jeder dort hat immer ein offenes Ohr. Alle spielen zusammen und nicht gegeneinander. Ein ehm. Azubi sorgt leider für einen schlechten Score hier bei Kununu, was absolut ungerechtfertigt ist. Mangelndes Vermögen
an Selbsteinschätzung und eigene menschliche Schwächen, werden hier fälschlicher Weise zu Lasten des Arbeitgebers geschoben und das ist inakzeptabel und ungerecht!
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Es ist ein kleines Team mit sehr engagierten und offenen Menschen. Die Ziele haben und wissen was Sie tun müssen, um diese zu erreichen. Jeder kann sich kreativ einbringen. Es wird gelacht, erzählt wie in einer Familie.
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- Ist sehr verständnisvoll und hilfsbereit.
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Aktuell nichts Wesentliches.
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Das er die schlechten Bewertungen hier löschen lässt.
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Überhebliches Arbeitgebertum beim Mindestlohn
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Dutzende Besprechungen in der Woche in der realitätsfremde Ziele vorgegeben werden " 100 % Chancennutzung von aller am Markt befindlichen Immobilien " Mitarbeiterbewertungen wie im Großkonzern werden von externen Unternehmensberatungen moderiert. Feedbackgespräche dienten dazu, dem Mitarbeiter seine Unfähigkeit aufzuzeigen und nicht zur Motivation.Keine Chance auf Aufstieg innerhalb des Unternehmens.
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Weiterhin den offenen Austausch im Team fördern und die positiven Strukturen beibehalten.
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Natürlich kann Sachen wie einem festen Büro, Diensthandys, Dienstwagen als Wunsch bzw. Vorraussetzung haben, es ist jedoch ein kleines familiäres Kleinunternehmen und dafür kann man diese Anforderungen nicht stellen.
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- Homeoffice
- Ordentliche Firmenwagen
- Ein Büro aufmachen, zu dem auch Kunden kommen könnten (wenn es welche geben würde). Derzeit ist das Büro im eigenen Wohnhaus zusammen mit den Eltern.
- Diensthandys
- Den Mitarbeitern Raucherpausen gewähren
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einmal selber arbeiten
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Man sollte sich auf das Kerngeschäft konzentrieren und nicht alles theoretisieren.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

3,7

Der am besten bewertete Faktor von BSR Immobilien ist Interessante Aufgaben mit 3,7 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).


Abwechslungsreiche Aufgaben und die Möglichkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten.
5
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Eine sehr sehr große Vielfalt an Aufgaben, es warten immer neue Herausforderungen und man hat die Möglichkeit in viele Bereiche sein Wissen zu erweitern!
5
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Auf jeden Fall. Wenn man neue gute Ideen reinbringt, was ja jeder kann und darf, kann man sich direkt in einem evtl für sich neuen Umfeld austoben. Wer Lust hat, kriegt hier vieles geboten.
5
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Vielseitige Themen in denen man aufblühen kann. An Langeweile ist nicht zu denken. Die Möglichkeit für freie Entfaltung der Kreativität ist stets gegeben.
5
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- Ich durfte vieles an Aufgaben betätigen, darunter die Akquise und die Vermarktung von Immobilien.
4
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Was Mitarbeitende noch über Interessante Aufgaben sagen?

Am schlechtesten bewertet: Image

3,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von BSR Immobilien ist Image mit 3,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Wer ist BSR
Was Mitarbeitende noch über Image sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,1

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,1 Punkten bewertet (basierend auf 7 Bewertungen).


Es gibt Möglichkeiten zur Weiterentwicklung und man wird in seiner Arbeit unterstützt.
5
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Kein klassisches Großunternehmen, daher wahrscheinlich nicht gleiche Entwicklungs/Weiterbildungsmöglichkeiten. Dennoch innerhalb der Firma wie erwähnt ein weiter Fächer an Wissen, welches sich durch die Arbeit hier ansammelt. Durchaus eine sehr würdige Alternative zu eine großen Unternehmen.
4
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Alle Objekte gehen direkt an den Lieblingsmitarbeiter.
Alle Mitarbeiter, die verstehen was in dieser Firma vor sich geht, werden rausgeekelt.
1
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Hier stehen einem alle Türen offen durch die vielseitigen Aufgaben und Themen.
5
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Wenn man wirklich Lust hat, hat man hier viele Möglichkeiten sich zu entfalten
5
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • BSR Immobilien wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Immobilien schneidet BSR Immobilien schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen BSR Immobilien als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 10 Bewertungen schätzen 60% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei BSR Immobilien als eher modern.
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Moderne
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Branchendurchschnitt: Immobilien

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter fordern und Gute Arbeitsqualität erwarten.


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