Navigation überspringen?
  

Camwell Consulting GmbHals Arbeitgeber

Deutschland Branche Beratung/Consulting
Subnavigation überspringen?
Camwell Consulting GmbHCamwell Consulting GmbHCamwell Consulting GmbH
Diese Firma hat leider noch keine Informationen hinterlegt.
Ihr Unternehmen? Jetzt Informationen hinzufügen

Bewertungsdurchschnitte

  • 17 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (14)
    82.352941176471%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (1)
    5.8823529411765%
    Genügend (2)
    11.764705882353%
    4,15
  • 11 Bewerber sagen

    Sehr gut (7)
    63.636363636364%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (2)
    18.181818181818%
    Genügend (2)
    18.181818181818%
    3,56
  • 1 Azubi sagt

    Sehr gut (1)
    100%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    5,00

Arbeitgeber stellen sich vor

Camwell Consulting GmbH Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

4,15 Mitarbeiter
3,56 Bewerber
5,00 Azubis
  • 17.Mai 2019
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre hat sich von Beginn an bis heute stetig weiterentwickelt und verbessert. Das Management konzentriert sich heute intensiver auf die Weiterentwicklung und den Ausbau der Firma und nicht mehr auf die operativen Aufgaben. Das ist merklich spürbar, da nun genügend Entlastung implementiert wurde, um auf alle Belange intensiv eingehen zu können.
Denn gerade aus dem Management müssen die Werte und Erwartungen vorgelebt werden, um Authentizität zu erzeugen und insbesondere hier sieht man auch den Reifeprozess der GF ganz deutlich. Die internen Fachkräfte haben ihre Eigens zu verantwortenden Arbeitspakete, die den Prozessablauf maßgeblich optimieren. Das Schöne ist, dass hier jeder Einzelne eine Hands-On-Mentalität hat und für reibungslose Abläufe sorgt. Die Wertschätzung des Management ist täglich spürbar und die Arbeitsatmosphäre ist dadurch von unschätzbarem Wert. Mitarbeiter, die diese Philosophie nicht teilen, sind aber auch ganz ganz schnell wieder weg.

Vorgesetztenverhalten

Respektvoller und lockerer Umgang mit allen Mitarbeitern unabhängig von der Dauer der Zugehörigkeit. Das Management agiert als Vorbild und motiviert durch regelmäßige Feedback-Gespräche. Aber einen ad-hoc Zugang zum Management wird verwehrt, nur durch eine entsprechende Terminkoordination und nach Prioritäten erhält man die Möglichkeit, auch mal ein längeres Gespräch zu führen, ansonsten ist es nur über die HR-Front möglich.

Kollegenzusammenhalt

Ein Wir-Gefühl ohne Gleichen. Freundliche und wertvolle Kollegen in allen Bereichen und Ebenen. Neue Kollegen werden offen aufgenommen. Die Kollegen gehen auch pro aktiv auf neue Kollegen zu und sind stets hilfsbereit.

Interessante Aufgaben

Abwechslungsreiche Tätigkeit. Durch die freie Arbeitseinteilung ist eine Einarbeitung in andere Themen die das Unternehmen weiterbringen/weiterentwickeln jederzeit möglich. Eigeninitiative wird gefördert und honoriert.

Kommunikation

Allerdings muss man sagen, dass hier kein Blatt vor den Mund genommen wird. Hier gilt die direkte Ansprache! Da herrscht also keine Weichspühl-Mentalität, sondern hier wird Tacheles gesprochen und für den einen oder anderen, kann das auch mal übel aufgenommen werden. Das Management ist nicht mehr als erster Ansprechpartner für Personalangelegenheiten maßgeblich zuständig, sondern HR.

Gleichberechtigung

Benachteiligungen jedweder Art sind mir nicht bekannt. Alle Mitarbeiter haben die gleichen Chancen. Da werden keinerlei Unterschiede gemacht. Es wird aber sehr darauf geachtet, wer sich Mühe gibt und auch Committet ist.

Umgang mit älteren Kollegen

"jeder ist so alt wie er sich fühlt" wird bei der Camwell ganz groß geschrieben- egal wie alt/jung Mitarbeiter sind, es herrscht immer ein nettes, herzliches und lustiges Miteinander, das Alter spielt hier definitiv keine Rolle!

Karriere / Weiterbildung

Die Weiterbildungsmöglichkeiten sind von einem unschätzbarem Wert. Jeder im Unternehmen bestimmt durch Engagement und Eigeninitiative sein Fortkommen.

Gehalt / Sozialleistungen

Schon in jungen Jahren bietet das Unternehmen motivierten und loyalen Mitarbeitern ein überdurchschnittliches Gehalt, was in Rate-Cards festgehalten wird.
Die Karrieremöglichkeiten sind bei Kollegen, die bereits zu Beginn bei Camwell als Junioren angefangen haben und mittlerweile Projektleiter sind, sichtbar.

Arbeitsbedingungen

Alles sehr modern und auf dem neusten Stand.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Sehr sozial! Umweltbewusst und viel Engagement im Tierschutzbereich.

Work-Life-Balance

Gleitzeit bedeutet hier auch Gleitzeit! Unkomplizierte Urlaubsplanung. Durch die freie Arbeitseinteilung lassen sich Job, Familie und Freizeit bestens kombinieren.
Auf private Umstände wird Rücksicht genommen, jedoch muss alles vorher auch rechtzeitig für die Planung kommuniziert werden.

Image

Mit Camwell Consulting hat meine Karriere begonnen, hier konnte ich alles lernen und mich weiterentwickeln und beruflich Fuß fassen. Es gab bisher noch kein Unternehmen, das mich in so viele Arbeitsbereiche eingebunden hat. Von der Kreativität bis hin zum Projektmanagement in allen Facetten, konnte ich mein Können unter Beweis stellen und dies wurde sehr wertgeschätzt, was meinem Selbstwertgefühl sehr gut tat.
Durch einen Wohnortwechsel bin ich nicht mehr bei Camwell Consulting tätig, sollte ich jedoch wieder nach Frankfurt ziehen, würde ich gerne wieder ein Teil des Teams sein.

Pro

Ein Unternehmen, in dem man persönliche Wertschätzung erfährt und Unterstützt wird. Offene Kommunikation und Feedbackkultur sind ebenso selbstverständlich wie eine flexible Gestaltung der Arbeitszeit mit ungemein spannenden und herausfordernden Aufgaben. Die Camwell Consulting wächst kontinuierlich, aber nicht zu schnell und bewahrt sich dabei aber einen außergewöhnlichen Spirit.

Contra

Da gibt es sicherlich, den einen oder anderen Aspekt zur Optimierung.
Hat mich nicht mal peripher tangiert

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Coaching wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten Hunde geduldet wird geboten
  • Firma
    Camwell Consulting GmbH
  • Stadt
    Frankfurt am Main
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Administration / Verwaltung

Kommentar des Arbeitgebers

Ganz herzlichen Dank für das ausführliche Feedback. Dem ist so wohl nichts mehr hinzuzufügen. Wir sind sehr stolz auf das, was wir bis heute erreicht haben und blicken hoch motiviert auf künftige Vorhaben!

Ihr Recruiting Team
Camwell Consulting

  • 23.Apr. 2019
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre war durch eine Willkürlichkeit geprägt - abhängig von der "Laune" der Gründerinnen. Es wurde viel hinter dem Rücken über Kolleginnen und Kollegen geredet und es wurde unterteilt zwischen "Lieblinge" der Chefinnen und "Nicht-Lieblinge". Man hat oft mitbekommen wie man zweitere alsbald aus dem Unternehmen kündigen will.

Vorgesetztenverhalten

Katastrophal!!! Die Kommunikation mit den Vorgesetzten/Geschäftsführerinnen wurde ab einem Zeitpunkt komplett untersagt - wie sich später herausstellte wurde stattdessen eine fiktive Person erfunden, mit der man ausschließlich per Mail kommunizieren musste.

Kollegenzusammenhalt

Der Kollegenzusammenhalt war gut - das war auch die einzig positive Erfahrung. Nach mehreren Monaten von Hinterlistigkeiten und Machtspielereien seitens der Geschäftsführung haben die Kollegen sich zusammen getan und Contra gegeben - diese Kritikäußerungen haben dann zu fristlosen Kündigungen seitens der Geschäftsführung geführt!

Interessante Aufgaben

Es gab keine klare Aufgabenverteilung, oft saß man im Büro und hat versucht sich selber zu beschäftigen.

Kommunikation

Die Kommunikation ließ sehr zu wünschen übrig - Versprochenes wird seitens der Geschäftsführung nicht eingehalten (in meinem Fall ein adäquater Arbeitsvertrag). Man erfährt vieles nur durch Hörensagen.

Gleichberechtigung

Es gab eine Zwei-Klassen-Kultur im Unternehmen: diejenigen, die gefördert wurden und diejenigen, von denen man sich trennen wollte.

Gehalt / Sozialleistungen

Unterirdisch! Mir wurde ein zuvor gewärter "Bonus"beim nächsten Gehalt einfach wieder abgezogen. Kein richtiger Arbeitsvertrag führte zu willkürlichen Gehaltsschwankungen, auf die man sich nicht verlassen konnte-

Work-Life-Balance

Quasi nicht vorhanden - wenn man mal einen privaten dringenden Termin hatte wurde man darauf hingewiesen doch bitte einen Tag Urlaub zu nehmen.

Image

Das "Unternehmen" legt sehr viel Wert darauf nach außen hin als kompetent und professionell zu wirken - sobald man aber hinter den Kulissen steckt ist davon nichts mehr zu spüren!

Verbesserungsvorschläge

  • Nichts.

Pro

Manche Kollegen waren nett.

Contra

- Bezahlung
- Vorgesetzenverhalten
- Unternehmenskultur

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00
  • Firma
    Camwell Consulting GmbH
  • Stadt
    Frankfurt am Main
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige

Kommentar des Arbeitgebers

Sehr geehrte ehemalige Mitarbeiterin, wir müssen uns doch sehr über den Zeitpunkt Ihrer Bewertung wundern. Warum wird ein Unternehmen, welches zu der Zeit Ihrer Mitwirkung noch am Entstehen war, nach Jahren dermaßen scharf kritisiert? Sie haben sich damals bewusst entschieden, an einem Vorhaben mitzuwirken, welches noch in der Anfangsphase steckte. Dass viele Prozesse erst etabliert werden mussten liegt in der Natur der Sache. Die Mitarbeiter, welche Sie als "Lieblinge" bezeichnen, waren zu jeder Zeit motiviert, proaktiv und loyal - damals wie heute. Es ist sehr schade, dass Sie das Potenzial der damals noch sehr jungen Firma nicht erkennen konnten. Wir blicken voller Stolz auf die letzen Jahre, die Entwicklung und das Wachstum von Camwell Consulting. Dass nicht jeder den langen, steinigen Weg mit uns gehen wollte, ist absolut verständlich. Trotzdem ist es für uns sehr enttäuschend, nach so langer Zeit mit solchen Behauptungen attackiert zu werden. Wir hoffen, Sie haben das gefunden, wonach Sie gesucht haben, und sind in Ihrem jetzigen Tun erfolgreich.

Ihr Recruiting Team
Camwell Consulting

  • 03.Apr. 2019
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Arbeitsatmosphäre

Was Camwell wirklich besonders macht, sind die Menschen, die hier arbeiten. Vom Chef bis zum Junior: jeder begegnet einem mit Respekt und großer Offenheit. Der Umgang ist persönlich aber trotzdem professionell und zielorientiert. Die Anforderungen sind sehr hoch, die Feedback-Kultur deutlich und ehrlich, aber immer sachlich. Camwell ist gut strukturiert und immer auf das Beste Ergebnis fokussiert aber hier sehe ich Potenzial nach oben. Die Projekte sind sehr spannend und die Qualität der Arbeit ausgezeichnet.
FAZIT: tolle Räumlichkeiten, coole Stimmung und spannende Herausforderungen, tolles Team, spannendes Netzwerk, hohe Professionalität, hoher Anspruch an kreativer Exzellenz und dabei moderate Arbeitszeiten und geniale Teamevents. Hoher Freitzeitwert!

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte sind human, Intelligent und eignen sich hervorragend als Mentoren und Leader, von denen man viel lernen kann.

Kollegenzusammenhalt

Sehr ausgeprägtes Wir-Gefühl. Tolle Truppe - Intern wie Extern

Interessante Aufgaben

Interessantes und breit gefächertes Aufgabengebiet. Proaktivität und Engagement wird sehr wertgeschätzt.

Kommunikation

Wöchentliche Jour-Fix, informativ und immer up-to-date

Karriere / Weiterbildung

Die interne Academy bietet unverzichtbare Möglichkeiten, sich weiter zu entwickeln

Arbeitsbedingungen

Sehr gut und ich bin voll und ganz zufrieden. Hier kann ich mich entfalten und kann mich mit der GF auf Augenhöhe austauschen.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Camwell verdient meinen Respekt in Sachen Umwelt/Sozialbewusstsein und Tierschutz.
Da liegt das Bewusstsein sehr hoch und neue Ideen werden diesbezüglich gerne gesehen und versucht umzusetzen.

Work-Life-Balance

sehr gut!

Image

Meiner Ansicht nach, ein sehr gutes aufstrebendes Unternehmen mit unglaublich viel Potenzial ! Außerdem ist das Büro einfach trés chic - cooles Loft direkt am Main

Verbesserungsvorschläge

  • Wenn man offen ist und sich weiterbilden will, dann ist Camwell der richtige Arbeitgeber. Es ist allerdings viel Eigeninitiative und Proaktivität gefragt. Die Auswahlkriterien bei der Mitarbeiterauswahl sind unglaublich streng und strikt. Der Einstieg wird sehr exklusiv gehalten, nicht jeder darf..... An dieser Stelle vielleicht ein wenig mehr Flexibiltät....

Pro

Die Weiterentwicklung und die Perspektiven und auch die Möglichkeit am Unternehmen mitzuwachsen, finde ich grandios.

Contra

Es kann auch mal sehr stressig werden und dann ist viel Tohuwabohu angesagt. Da würde ich mir mehr Entschleunigung wünschen.

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten Hunde geduldet wird geboten
  • Firma
    Camwell Consulting GmbH
  • Stadt
    Frankfurt am Main
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Marketing / Produktmanagement

Kommentar des Arbeitgebers

Vielen Dank für die ausführliche Bewertung. Wir können dem nichts mehr hinzufügen, außer dass wir sehr stolz auf den Weg sind, den wir bis heute gegangen sind und noch gehen werden - dank unserer hervorragenden Mitarbeiter!

Ihr Recruiting Team
Camwell Consulting


Andere Besucher haben sich auch angesehen

Bewertungsdurchschnitte

  • 17 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (14)
    82.352941176471%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (1)
    5.8823529411765%
    Genügend (2)
    11.764705882353%
    4,15
  • 11 Bewerber sagen

    Sehr gut (7)
    63.636363636364%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (2)
    18.181818181818%
    Genügend (2)
    18.181818181818%
    3,56
  • 1 Azubi sagt

    Sehr gut (1)
    100%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    5,00

kununu Scores im Vergleich

Camwell Consulting GmbH
3,96
29 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Beratung/Consulting)
3,78
116.036 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,39
3.833.000 Bewertungen