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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,6Gehalt/Benefits
    • 3,3Image
    • 2,8Karriere/Weiterbildung
    • 3,7Arbeitsatmosphäre
    • 2,9Kommunikation
    • 3,6Kollegenzusammenhalt
    • 3,7Work-Life-Balance
    • 2,8Vorgesetztenverhalten
    • 3,3Interessante Aufgaben
    • 3,2Arbeitsbedingungen
    • 3,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,4Gleichberechtigung
    • 3,7Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2017 haben 31 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Medizin/Pharma (3,6).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 31 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    74%74
  • ParkplatzParkplatz
    65%65
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    58%58
  • HomeofficeHomeoffice
    58%58
  • EssenszulageEssenszulage
    42%42
  • KantineKantine
    39%39
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    39%39
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    39%39
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    39%39
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    35%35
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    32%32
  • DiensthandyDiensthandy
    23%23
  • CoachingCoaching
    19%19
  • FirmenwagenFirmenwagen
    10%10
  • BarrierefreiBarrierefrei
    3%3
  • RabatteRabatte
    3%3
  • InternetnutzungInternetnutzung
    3%3
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    3%3

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Guter Zusammenhalt unter den meisten Kollegen, man versucht langsam an die „Neuzeit“ anzuknüpfen
Bewertung lesen
Es gibt einen aufrichtigen Willen Themen anzupacken und die Menschen, die dort arbeiten, sind ein echter Unterschied!
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Pünktliche Gehaltszahlung. Freundliche Kollegen
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...das Gehalt kommt pünktlich
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Sozialleistungen sind gut und findet man so auch nicht überall (Jobräder, Zulagen zur Altersvorsorge, etc)
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Es kommt leider immer noch darauf an wer der Vorgesetzte ist… damit steht und fällt Deine Position in der Firma es gibt keine Alternative
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Das man fast nie von zu Hause arbeiten darf außer wen Kinder krank sind
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Keine Chancen für Feedback. Selten sowas schwaches erlebt.
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Das Unternehmen will sich neu aufstellen aber zu schnell. Vom Familienunternehmen, in dem der Arbeitnehmer noch jemand war, zum Konzern in dem der Arbeitnehmer nur noch eine Kostenstelle ist.
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Hier ist nichts familienfreundlich. Wenn man sich mehr um die eigene Familie kümmern möchte, wird das missbilligt. Als Teilzeitkraft bekommt man keine Unterstützung, die Arbeit von 100 % muss dann in der Teilzeit erledigt werden. Beim Vorgesetzten ist man nicht mehr angesehen, egal was man vorher alles geleistet hat.
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Verantwortung und Entscheidungsbefugnisse abgeben
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Man sollte den Mitarbeitern mehr ermöglichen
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Einheitliche nach allen Mitarbeitern schauen.. Work Life Balance
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Mehr Verständnis und Geduld. Keiner ist perfekt.
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Neue Mitarbeiter werden mehr gefördert und wird mehr Gehör geschenkt, als den älteren Mitarbeitern.
Trotz eventueller Betriebsblindheit der "Alten" sollte daran gearbeitet werden.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre

3,7

Der am besten bewertete Faktor von Chemische Fabrik Kreussler ist Arbeitsatmosphäre mit 3,7 Punkten (basierend auf 13 Bewertungen).


Die Arbeitsatmosphäre ist sehr angenehm und von gegenseitigem Respekt geprägt. Man wird wertgeschätzt und fühlt sich als wichtiger Teil des Teams.
5
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es gibt viel Offenheit für Neues, es wird zugehört, das Zu,- und Anpacken fällt einigen noch schwer
4
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Kollegen sind alle sehr nett und Hilfsbereit. Kollegen scheinen motiviert zu sein
4
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Super nette und kollegiale Menschen
5
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Balance zwischen fordern fördern & gestalten
5
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Was Mitarbeitende noch über Arbeitsatmosphäre sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

2,8

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Chemische Fabrik Kreussler ist Karriere/Weiterbildung mit 2,8 Punkten (basierend auf 11 Bewertungen).


Wenig bis gar keine Aufstiegsmöglichkeiten. Dies wird jedoch kommuniziert. Finanziell nach oben geht's schon, wenn man Ja und Amen sagt.
1
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Die Firma ist zu klein um Karriere zumachen.
Um Weiterbildung muss man sich selbst kümmern und den Arbeitgeber auf zwingen.
1
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Es gibt gute Ideen, gute Beispiele, muss noch mehr Struktur bekommen
3
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nur der erlauchte Kreis,die Lieblinge
1
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Nicht gewünscht
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Chemische Fabrik Kreussler wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Medizin/Pharma schneidet Chemische Fabrik Kreussler schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 64% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Chemische Fabrik Kreussler als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 30 Bewertungen schätzen 54% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 15 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Chemische Fabrik Kreussler als eher modern.

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Unternehmenskultur

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Chemische Fabrik Kreussler
Branchendurchschnitt: Medizin/Pharma

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Rückständig sein.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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