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Electronics 
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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,7Gehalt/Benefits
    • 3,3Image
    • 3,0Karriere/Weiterbildung
    • 3,0Arbeitsatmosphäre
    • 3,0Kommunikation
    • 3,8Kollegenzusammenhalt
    • 3,4Work-Life-Balance
    • 2,7Vorgesetztenverhalten
    • 3,0Interessante Aufgaben
    • 3,2Arbeitsbedingungen
    • 3,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,3Gleichberechtigung
    • 3,8Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2021 haben 6 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Elektro/Elektronik (3,6 Punkte).

Alle 6 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    50%50
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    33%33
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    33%33
  • HomeofficeHomeoffice
    33%33
  • EssenszulageEssenszulage
    33%33

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Ein abwechslungsreicher Aufgabenbereich, attraktive Rahmenbedingungen sowie eine von Respekt und Teamgeist geprägte Arbeitsatmosphäre in einem familiären Umfeld.
Bewertung lesen
eigentlich nichts
Flache Hierarchien. Jeder kann direkt mit der Geschäftsleitung in Kontakt treten.
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Die Führung ist noch in der Hand eines Patriarchen, der nur auf seinen persönlichen Profit schaut ( auf Kosten der MA.)
Kleinigkeiten gibt es immer mal wieder. Diese sind aber nicht der Rede Wert.
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Solange MItarbeiter sozial und finanziell nicht besser behandelt werden, wird es keine nennenswerte Entwicklung zum Positiven geben
In einigen Bereichen noch an der Kommunikation arbeiten (proaktiv). Aber dazu sind bereits Maßnahmen am laufen.
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Ausländer respekt
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

3,8

Der am besten bewertete Faktor von Comtel Electronics ist Kollegenzusammenhalt mit 3,8 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Bislang noch nichts gegenteiliges festgestellt
4
Bewertung lesen
Die Kollegen sind alle sehr herzlich zueinander und jeder hilft gerne, wo er kann.
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits

2,7

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Comtel Electronics ist Gehalt/Benefits mit 2,7 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Kein gute Gehalt
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Gehalt/Benefits sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


Schulungen sowie Weiterbildungen werden großzügig unterstützt. Jährlicher Schulungsplan wird allen Mitarbeitern angeboten.
5
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Comtel Electronics wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Elektro/Elektronik schneidet Comtel Electronics schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Comtel Electronics als eher modern.

Puls

Aktuelle Stimmung

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  • 🤝
    Führung & Kommunikation
  • 📈
    Strategie & Mentalität
  • 🧩
    Zusammenarbeit & Teamgeist

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Comtel Electronics
Branchendurchschnitt: Elektro/Elektronik

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter im Stich lassen und Jeden Fehler kritisieren.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Comtel Electronics
Branchendurchschnitt: Elektro/Elektronik
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