Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,0Gehalt/Benefits
- 4,0Image
- 5,0Karriere/Weiterbildung
- 2,0Arbeitsatmosphäre
- 2,0Kommunikation
- 2,0Kollegenzusammenhalt
- 3,0Work-Life-Balance
- 4,0Vorgesetztenverhalten
- 5,0Interessante Aufgaben
- 5,0Arbeitsbedingungen
- 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,0Gleichberechtigung
- 5,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2023 hat 1 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Firmenwagen- Hund erlaubt
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Parkplatz
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Man kann jederzeit auch mit privaten Problemen an die Führungsriege wenden. Es wird versucht zu helfen, was meist gelingt.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Veränderungen in die richtige Richtung benötigen erheblich zu viel Zeit. Es ist oft frustrierend, dass 3 Schritte vor und 2 wieder zurück gemacht werden.
Verbesserungsvorschläge
Sich selber ein Bild von den Arbeitsplätzen und den Mitarbeitern machen. Auf "Stille-Post-Informationen" zu setzen ist einfach nicht gut.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Karriere/Weiterbildung
Der am besten bewertete Faktor von Constar ist Karriere/Weiterbildung mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Wer sich hier einbringen möchte, kann dies gern tun. Wenn es auch der Firma zu Gute kommen kann, beteidigt sich die Firma teilweise oder übernimmt die Kosten sogar ganz.
Am schlechtesten bewertet: Arbeitsatmosphäre
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Constar ist Arbeitsatmosphäre mit 2,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Leider ist dies bunt zusammengewürfelte Team kein wirkliches Team. Es ist wie man umgangssprachlich sagt "wie bei Erzkatholiken" - vorne lächeln und mit einem scherzen, aber kaum dreht man sich herum wird "einem das Messer in den Rücken gerammt".
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 📈Strategie & Mentalität
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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