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Employee Satisfaction

Employee Satisfaction

    • 4.3Salary/Benefits
    • 4.4Image
    • 4.4Career/Professional development
    • 4.6Working atmosphere
    • 4.1Communication
    • 4.7Collegiality
    • 4.0Work-Life Balance
    • 4.3Leadership behavior
    • 4.4Interesting tasks
    • 4.6Working conditions
    • 4.4Environmental and social responsibility
    • 4.5Equality
    • 4.7Interaction with older colleagues

Awards

Company Culture

Traditional
Traditional Culture
Modern
Modern Culture
crossconsulting
Industry average: Consulting

Employees at this company especially notice the following factors: Helpful colleagues and Try out new things.


The four Dimensions of Company Culture

WorkLife
crossconsulting
Industry average: Consulting
Discover Company Culture

Benefits

The following benefits were most frequently mentioned in the 45 employee reviews.

  • Team eventsTeam events
    80%80
  • Home OfficeHome Office
    78%78
  • Internet accessInternet access
    73%73
  • CoachingCoaching
    71%71
  • Company phone Company phone
    71%71
  • Good transport linksGood transport links
    51%51
  • Flexible working hoursFlexible working hours
    49%49
  • Pension planPension plan
    44%44
  • Company carCompany car
    22%22
  • DiscountsDiscounts
    20%20
  • Dog-friendlyDog-friendly
    18%18
  • AccessibleAccessible
    13%13
  • Meal allowanceMeal allowance
    9%9
  • Stock or equity optionsStock or equity options
    7%7
  • Health-promoting measuresHealth-promoting measures
    4%4
  • ParkingParking
    2%2

Other company profiles 

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What employees say

What employees like

Mein erster Eindruck hat sich auf jeden Fall bestätigt. Alle Kolleg:innen sind sehr nett, und der Umgang miteinander ist wertschätzend und respektvoll. Ich erlebe die Zusammenarbeit als sehr offen und positiv, wodurch eine sehr freundliche Teamatmosphäre entsteht. Durch den motivierenden und unterstützenden Umgang sowie die offene Feedbackkultur bietet crossconsulting eine tolle Möglichkeit, sich sowohl fachlich als auch persönlich weiterzuentwickeln. Auch bei der Arbeitsplatzgestaltung – vor Ort, remote oder aus einer anderen Stadt – zeigt sich crossconsulting sehr flexibel und kooperativ. ...
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Ich arbeite sehr gerne bei crossconsutling, da hier ein positives und professionelles Arbeitsumfeld herrscht. Fragen sind jederzeit willkommen, was den Lernprozess und die persönliche Weiterentwicklung fördert. Besonders schätze ich, dass alle Mitarbeiter gleichermaßen wertgeschätzt werden – unabhängig von Position oder Erfahrung. Der Umgang ist freundschaftlich und respektvoll, wodurch eine freundschaftliche Teamatmosphäre entsteht. Gleichzeitig bleibt die Arbeit stets professionell und zielorientiert. Durch diesen offenen und unterstützenden Umgang fühle ich mich sowohl fachlich als auch persönlich gefördert. Wer ein kollegiales, wertschätzendes und ...
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Attraktive Lage, Büros und frei wählbare HO-Ausstattung, kompetente und motivierte Kollegen, offene Kommunikation zwischen den Kollegen, flache Hierarchien und gute Möglichkeiten, sich zu zeigen.
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Offene und lockere Atmosphäre, viele soziale Events und Weiterbildungsmöglichkeiten, angenehme Work-Life-Balance
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Tolle Möglichkeiten, sich weiterzuentwickeln!
Bonuspunkt für die super Lage des Büros und die Dachterrasse
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What else do employees like?

What employees don't like

Häufiger nur wenige Kollegen im Office.
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Siehe Verbesserungsvorschläge
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Nichts zu bemängeln.
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Führungsstil
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Schleppende Kommunikation
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What else do employees not like?

Suggestions for improvement

Zusammenarbeit zwischen den Schwestergesellschaften optimieren.
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Mehr Anreize schaffen, vor Ort zu arbeiten
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Kommunikation und Erwartungshaltungen könnten zum Teil besser sein. Subjektiv würde ich annehmen, dass es leichter ist aufzusteigen, wenn man sich am Standort Köln präsent zeigt.
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Über etwas interessantere Aufgaben hätte ich mich gefreut.
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Ich denke, dass es neben den aktuell bereits verfolgten Kompetenzen noch Potenzial für viele weitere Themen gibt, in welchen wir zukünftig noch mehr Expertise aufbauen können.
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What else do employees suggest to improve?

Highest and lowest factors

Highest rated: Collegiality

4.7

The highest rated factor of crossconsulting is Collegiality with 4.7 points (based on 19 reviews).


Tolles Umfeld und volle Integration ab der ersten Minute.
Kleinere und größere Events fördern zudem den Zusammenhalt in den Teams und/oder den Austausch in der gesamten Unternehmensgruppe.
5
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Man unterstützt sich über Aufgaben und Projekte hinweg sehr stark unter den Kollegen. Man hat immer einen Ansprechpartner und viele Kollegen kommen auch privat zusammen. Das spricht für sich.
5
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Alle Kolleginnen und Kollegen unterstützen sich gegenseitig und sind sehr hilfsbereit.
4
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Gut unter Consultants, Führungsmannschaft ?
3
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Familiäre Zusammenhalt, viel Unterstützung
5
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What else do employees say about Collegiality?

Lowest rated: Work-Life Balance

4.0

The lowest rated factor of crossconsulting is Work-Life Balance with 4.0 points (based on 23 reviews).


weniger Sterne geht nicht
1
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Projektabhängig. Wenn man weiter kommen will, ist starkes internes Engagement erforderlich
2
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Projektarbeit und Beratung nunmal. Da kann es auch mal abends länger werden. Grundsätzlich wird allerdings viel Wert auf eine ausgeglichene Work-Life-Balance gelegt.
3
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Man kann mit HR & GF über alles sprechen, aber die Kernarbeitszeiten im Büro sollten abgeschafft werden, damit jeder seinen Tag selber planen und gestalten kann.
3
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Die festen Arbeitszeiten schaffen zwar Planbarkeit, Erreichbarkeit und einen Arbeitsrhythmus. Allerdings würden mir flexible Arbeitszeiten besser gefallen, um den Tag eigenständig strukturieren zu können - das gilt besonders für Positionen im Backoffice, die nicht an Kundentermine gebunden sind.
Die Urlaubsbeantragung ist nach Absprache problemlos möglich.
3
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What else do employees say about Work-Life Balance?

Career and Professional development

Career/Professional development rating

4.4

Career/Professional development is rated with an average of 4.4 points (based on 16 reviews).


Super Möglichkeiten. Interne Schulungen alle paar Wochen. Externe Weiterbildungen auf Absprache mit dem Coach - von Scrum Master, Prince2, Business Analyst, Testmanager bis hin zum Master Studium.
5
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Ein Zugang zur E-Learning-Plattform "Masterplan" und regelmäßige Schulungen erlauben einem bereits im Praktikum, die eigenen Kompetenzen zu erweitern
5
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Zahlreiche interne Schulungen im Jahr sowie externe Fortbildungen
5
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Die Möglichkeit zur Weiterbildung besteht jederzeit. Regelmäßig werden Workshops und Schulungen (inkl. Zertifikat) durchgeführt. Tolles Angebot!
5
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Es wird viel Wert auf die fachliche, methodische und persönliche Weiterentwicklung gelegt. Das zeigt sich auch im umfangreichen Schulungsangebot.
4
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What else do employees say about Career/Professional development?

Questions about reviews and salaries

  • crossconsulting is rated an average 4.5 out of 5 by employees and applicants. In comparison to the rest of the industry Consulting (3.9 points), crossconsulting is better. Based on 2 year ratings, 100% of employees and applicants would recommend crossconsulting as an employer to others.
  • Based on overall 44 ratings, 96% rate their salary and benefits as good or very good.
  • Based on data from 20 culture reviews, employees perceive the company culture at crossconsulting as rather modern.