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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,6Gehalt/Benefits
    • 4,3Image
    • 3,9Karriere/Weiterbildung
    • 4,4Arbeitsatmosphäre
    • 4,0Kommunikation
    • 4,3Kollegenzusammenhalt
    • 4,5Work-Life-Balance
    • 4,2Vorgesetztenverhalten
    • 4,6Interessante Aufgaben
    • 4,4Arbeitsbedingungen
    • 4,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,5Gleichberechtigung
    • 4,5Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2018 haben 24 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche IT (4).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 24 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    88%88
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    83%83
  • HomeofficeHomeoffice
    75%75
  • InternetnutzungInternetnutzung
    75%75
  • DiensthandyDiensthandy
    75%75
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    75%75
  • ParkplatzParkplatz
    67%67
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    42%42
  • FirmenwagenFirmenwagen
    38%38
  • EssenszulageEssenszulage
    38%38
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    33%33
  • CoachingCoaching
    29%29
  • RabatteRabatte
    25%25
  • BarrierefreiBarrierefrei
    21%21
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    13%13
  • KantineKantine
    8%8
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    8%8

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Es gibt Frühstück und der Zusammenhalt innerhalb der Abteilung ist gut.
Bewertung lesen
individuelle Freiheiten für familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung und Wechsel zwischen homeoffice & Büroaufenthalt; kurze Entscheidungswege
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Mitarbeiter können sich gemäß ihrer Interessen entfalten
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agilies Arbeiten steht hoch im Kurs, rund um flache Hierarchien, moderne Arbeitsmittel, stets aktuelles Produktportfolio, tägliches gemeinsames Frühstück, verschiedene Getränke sind immer verfügbar
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Die flexiblen Arbeitszeiten für jeden, welche immer ermöglich werden. Das ständige weiter entwickeln der Firma und damit auch meiner Tätigkeit.
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Man kann viel Leistung bringen, bekommt aber keine Wertschätzung.
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Verbesserungsvorschläge

Es sollte mehr als eine Führungsperson/Ebene geben.
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leichtes Verbesserungspotential bei der Azubivergütung vorhanden
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

4,6

Der am besten bewertete Faktor von datom ist Interessante Aufgaben mit 4,6 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).


Kein Tag gleicht dem anderen.
5
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Spannende Projekte im Rahmen der angebotenen Produkte bzw. Lösungen.
4
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Stück für Stück bekomme ich mehr Verantwortung.
5
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Extrem Vielseitig
4
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Da sich die datom unter anderem mit zukunftsorientierten IT Lösungen beschäftigt gibt es immer viel zu lernen und Möglichkeiten, sich selber weiter zu entwickeln.
5
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Was Mitarbeitende noch über Interessante Aufgaben sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits

3,6

Der am schlechtesten bewertete Faktor von datom ist Gehalt/Benefits mit 3,6 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Gehälter werden grundsätzlich nur auf Nachfrage erhöht und nur wenn mit Leistung argumentiert wird. Außerdem werden anstehende Gehaltsgespräche vergessen. Auch die Gehaltsstruktur ist nicht nachvollziehbar.
2
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Verhältnismäßig weniger als bei anderen Azubis, allerdings völlig im Rahmen.
3
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Was Mitarbeitende noch über Gehalt/Benefits sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,9

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,9 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).


Weiterbildung gibt es nur wenn es sich für das Unternehmen direkt lohnt.
2
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Jeder kann sich einbringen und das Unternehmen mit gestalten. Dafür gibt es Prozessteams. Aufstiegschancen im Rahmen der Unternehmensgröße sind vorhanden. Weiterbildung wird ermöglicht.
5
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Karriere gibt es nicht, da es nur eine Geschäftsführerin gibt. Weiterbildung wären möglich, wenn es die Arbeit zulässt und sinnvoll wäre.
2
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Die Firma hat auf jeden fall Potenziell und ist schnell am wachsen ! Aktuell als Azubi leider nur wenig Spielraum abgesehen von den vielen Seminaren und Veranstaltungsmöglichkeiten.
3
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • datom wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet datom besser ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 75% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen datom als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 21 Bewertungen schätzen 86% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 10 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei datom als eher modern.

Puls

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Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
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Branchendurchschnitt: IT

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Mitarbeitenden vertrauen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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