Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Flexible Arbeitszeiten
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Events
Coaching
Betriebsarzt
Homeoffice
Gesundheits-Maßnahmen
Diensthandy
Mitarbeiter-Beteiligung
Barrierefrei
Rabatte
InternetnutzungFlexible Arbeitszeiten. HO möglich bei Bedarf.
Aufgeschlossenes Arbeitsumfeld
Das gute Betriebsklima. Flexibel Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zum Homeoffice. Offene Atmosphäre die Raum fur Kritik und Vorschläge lässt.
Bezahlung, Arbeitsausstattung, Hilfsmittel
Der Lohn ist ganz ok
Jedes Jahr wird mit super gutem und steigendem Umsatz geprahlt aber die Mitarbeiter haben nichts davon keine Prämien oder Benefits.
Schlechter Umgang mit den Mitarbeitern.
Probleme werden permanent mit Abmahnungen geahndet statt die Probleme anzusprechen
Teilweise Veraltet im Produktionsbereich und vielfach Störungen und Ausfälle, wegen technisch schwacher Qualität der Anlagen.
Sehr hohe Arbeitsbelastung
Unerfahrenes junges Management
Hohe Fluktuation in der Managementabteilung (alle 1-1.5 Jahre werden die Stellen neu besetzt)
Überstunden werden nicht ausbezahlt werden aber durch die Blume verlangt.
Betriebsratverhalten ist unerfahren
Schulungen werden gewährt
Kollegen sind eine Hilfe
Gute wirtschaftliche Lage
Sehr hohe Arbeitssicherheitsrichtlinien
Vernünftige Standort& Produktionsleiter finden die auch Ahnung haben von dem was sie tun
Mehr Benefits für Mitarbeiter
An der der Kommunikation arbeiten. Transparenz verbessern.
Werkleitung/Produktionsleitung sollten die Arbeitsplätze und Anlagen viel kritischer betrachten und Vergleiche ziehen, wie technisch ausgereift ihre Produktion ist. Dabei ist Ehrlichkeit mit sich selbst das Hauptkriterium zum Erreichen eines besseren Produktionsablauf!
Der am schlechtesten bewertete Faktor von DFE Pharma ist Karriere/Weiterbildung mit 2,6 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Flache Hierarchie und wenig Aufstiegschancen. Man weiß aber woran man ist.
Keinerlei Weiterbildung oder Aufstiegsmöglichkeiten
Kaum Förderungen
Bewertung nur bezüglich der Karrierepers.
