Ihr Unternehmen?
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Neue Herausforderungen haben und Neue Dinge ausprobieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 17 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Diensthandy
Gute Verkehrsanbindung
Coaching
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Beteiligung
Barrierefrei
Kantine
Firmenwagen
Kinderbetreuung
Rabatte
Essenszulage
Betriebliche AltersvorsorgeDas gesehen wird welcher Mitarbeiter für welchen Posten geeignet sein könnte
Absolute Transparenz in allen Bereichen - immer ein offenes Ohr
Das alle Kollegen, die denken und arbeiten können, mit gekündigt haben.
Man muss sich um die Zukunft des Arbeitsplatzes keine Sorgen machen. Das ist in der Automobilindustrie derzeit längst nicht überall gegeben.
Sie Außendarstellung und Meterhohes Unkraut
Wer am lautesten Schreit und Dramaqueen spielt, wird erhört.
Manches könnte schneller umgesetzt werden.
Die Besetzung der offenen Stellen sollte mehr vorangetrieben werden um die Mitarbeiter zu entlasten. Qualifizierungsmassnahmen zügig durchführen.
Darüber hinaus werden Verbesserungsvorschläge korrekt im innerbetrieblichen Vorschlagswesen bearbeitet
Die Geschäftsführung und die 50% der Mitarbeiter kündigen.
Der am besten bewertete Faktor von Duesenfeld ist Kollegenzusammenhalt mit 3,6 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Selten war in einem Unternehmen ein solcher Zusammenhalt
Ihr Mädels und Jungs kommen gut miteinander klar
Mancher Freund unter falscher Maske
Die Teams arbeiten kollegial, rücksichtsvoll und vorausschauend miteinander Extrem flache Hierarchieebenen
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Duesenfeld ist Karriere/Weiterbildung mit 2,4 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Nicht vorhanden
