Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,6Gehalt/Benefits
- 4,3Image
- 3,8Karriere/Weiterbildung
- 4,4Arbeitsatmosphäre
- 3,7Kommunikation
- 4,6Kollegenzusammenhalt
- 4,6Work-Life-Balance
- 3,5Vorgesetztenverhalten
- 4,6Interessante Aufgaben
- 4,1Arbeitsbedingungen
- 4,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,2Gleichberechtigung
- 4,4Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2017 haben 13 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Chemie (3,3).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 13 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Parkplatz
Betriebsarzt
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Beteiligung
Essenszulage
Kantine
Homeoffice
Coaching
Rabatte
Firmenwagen
Hund erlaubt
Diensthandy
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Kinderbetreuung
Internetnutzung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Gute Work-Life-Balance, Gleitzeit
Zusammenhalt der Mitarbeiter
Förderung der Nachhaltigkeit
Soziales Engagement
Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Offen und ehrlich. Es wird versucht den MA vieles zu ermöglichen.
Zusammenarbeit, soziales Engagement,
Was Mitarbeitende schlecht finden
Lohnpolitik ist ein sehr heißes Eisen.
Manchmal umständliches Arbeiten
Verbesserungsvorschläge
2 bestimmte Personen in der Führung austauschen
Auf junge Leute bauen. Perspektiven schaffen
Die Leistung jedes einzelnen besser anerkennen.
Mehr Freiräume für die Entwicklung neuer Ideen
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von ebalta Kunststoff ist Kollegenzusammenhalt mit 4,6 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Das Beste an der Firma war immer gegeben
Der Zusammenhalt ist ausgeprägt und wird durch gemeinsame Aktivitäten wie Kletterwand, Wanderungen, Tag der offenen Tür, Sommerfest usw. gefördert.
Meistens gegeben, ist aber nicht bei allen MA so.
Nette Kolleg:innen
Am schlechtesten bewertet: Vorgesetztenverhalten
Der am schlechtesten bewertete Faktor von ebalta Kunststoff ist Vorgesetztenverhalten mit 3,5 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Katastrophe
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Man soll sich weiterbilden aber die Firma ist nicht bereit das auch finanziell zu Vergüten
Es muss einem bewusst sein, dass man in einem mittelständischen Unternehmen arbeitet. Vielleicht gibt es nicht so viele Führungsrollen. Dafür kann man sich "in die Breite" entwickeln und Generalist in seinem Fachgebiet werden. Schnelle Entscheidungswege zum Chef sind ein Vorteil.
Wo es möglich ist, wird eine Weiterbildung gefördert.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- ebalta Kunststoff wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Chemie schneidet ebalta Kunststoff besser ab als der Durchschnitt (3,3 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 80% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen ebalta Kunststoff als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 11 Bewertungen schätzen 64% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei ebalta Kunststoff als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
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Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Wenn nötig länger bleiben und Ziele mit Mitarbeitenden festlegen.






































