Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kundenorientiert handeln und Mitarbeitern vertrauen.
Die Endreß Ingenieurgesellschaft ist mit Sachverständigenteams für Brandschutz und Planungsteams für Löschanlagen tätig. Neben unserer Unternehmenszentrale in Bad Homburg sind wir bundesweit an weiteren Standorten vertreten. In unserem Unternehmen arbeiten über 100 Angestellte, diese kommen aus den Fachbereichen Architektur, Ingenieurwesen, Technik und CAD. Seit über 30 Jahren stehen wir für innovative Ingenieurleistungen rund um den vorbeugenden Brandschutz als auch der Löschanlagenplanung für Bauvorhaben im In- und Ausland. Wir beraten und begleiten private und öffentliche Bauherren sowie Investoren in allen Fragen des Brandschutzes bei der Umsetzung Ihrer Projekte und der Betreuung Ihrer Immobilien.
Seit über 30 Jahren im Brandschutz aktiv, sind Sie bei uns an der richtigen Adresse, wenn es um Fragen der Brandschutzplanung, des organisatorischen oder abwehrenden Brandschutzes geht. Zudem kümmern wir uns um individuelle Löschanlagenplanung und entwickeln mit innovativen Ingenieurmethoden belastbare Szenarien, um verschiedene Brandschutzmaßnahmen zusätzlich abzusichern.
Mit unseren Leistungen begleiten wir den gesamten Lebenszyklus eines Gebäudes von der Planung über den Bau bis hin zur Nutzung und ggf. Umnutzung. Das umfassende interdisziplinäre Wissen unserer Expert*innen erlaubt eine reibungslose Zusammenarbeit mit den beteiligten Gewerken in jeder Phase eines Bauvorhabens. Das zahlt sich für unsere Kund*innen aus und für alle, die gemeinsam mit uns an einem Projekt arbeiten
Werden Sie Teil unserer Vision.
Wir sind ein dynamisches Team und planen auch in Zukunft weiter zu wachsen. Deutschlandweit. Deshalb suchen wir Brandschutz-Experten und -Expertinnen mit Leidenschaft. Unser Ziel ist es, die Architektur von morgen mitzugestalten. Individuell und zukunftsfähig.
Möchten Sie uns dabei unterstützen? Dann bewerben Sie sich auf unsere ausgeschriebenen Stellen auf https://endress-brandschutz.de/.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 25 Mitarbeitern bestätigt.
Diensthandy
Flexible Arbeitszeiten
Betriebliche Altersvorsorge
Firmenwagen
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Parkplatz
Internetnutzung
Barrierefrei
Gute Verkehrsanbindung
Hund erlaubt
Gesundheits-Maßnahmen
Coaching
Mitarbeiter-Beteiligung
Rabatte
BetriebsarztHilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei Endreß Ingenieurgesellschaft mbH.
Alle Punkte, die ich mit 5 Sternen bewertet habe. Diese Punkte verdienen mit gutem Gewissen 5 Sternen und finde ich sehr gut am Arbeitgeber.
Wer sich für Brandschutz interessiert ist hier gut aufgehoben.
Auf die Bedürfnisse der Mitarbeiter wird eingegangen (z.B. bei der Beschaffung von Arbeitsmaterial)
Fläche Hierarchien.
Immer ein offenes Ohr für Probleme, sehr freundlich gegenüber Mitarbeitern!
Kommunikation hat nicht statt gefunden
Gehalt für Verantwortung die man hat.
Schlecht wäre übertrieben, es gibt sicherlich in einigen Punkten Verbesserungspotential
Hunde verboten
Das Verhalten der Führungskräfte, insbesondere der Geschäftsführung da, dass gegebene Wort nicht immer eingehalten wird und beim Thema Arbeitsmittel immer wieder nachgefasst werden muss bis sich hier was tut.
Teilweise Projekte in ganz Deutschland, bei welchen viel wertvolle Zeit auf der Straße liegen bleibt. Lieber regionaler aufstellen...
Mutarbeiterumgang der Geschäftsleitung lässt stark zu wünschen.
Sich mehr um seine Mitarbeiter kümmern
Die Außenwirkung könnte besser sein, Stichwort Homepage, Mitarbeitermotivation und Fortbildung kann immer besser sein.
Bisher keine, Ich fühle mich sehr wohl!
Der am besten bewertete Faktor von Endreß Ingenieurgesellschaft ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,6 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Super Zusammenarbeit zwischen jung und alt
junges Team, aber die Kollegen gehen ordentlich mit mir um :-)
alle gehen nett mit mir um :-)
Absolute Gleichbehandlung! Älteren bzw. langjährigen Kollegen stehen die gleichen Türen offen (Fortbildung, Anerkennung guter Leistungen), wie jungen/neuen. 4 von 5, da wirklich laaaaaaaaaangjährige Zugehörigkeit besser geschätzt werden könnte.
Ältere Kollegen werden insbesondere aufgrund deren Erfahrung respektiert.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Endreß Ingenieurgesellschaft ist Kommunikation mit 4,0 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).
Die Kommunikation könnte etwas beständiger sein.
Die Kommunikation in höhere Ebenen (Geschäftsleitung) ist schwierig.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,1 Punkten bewertet (basierend auf 8 Bewertungen).
Definitiv erwünscht und gefördert.
Jederzeit ist eine Weiterbildung möglich
Überschaubare Bürogröße, dadurch nur begrenzte Aufstiegschancen.
Weiterbildungen sind jedoch jederzeit möglich und werden auch gewünscht und unterstützt.
Vortbildungen sind immer möglich und werden gerne als Ersatz zu Gehaltserhöhungen angeboten.
Wir bieten allen Mitarbeitern die Möglichkeiten sich fortzubilden und unterstützen aktiv.