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Bewertungsdurchschnitte

  • 31 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (5)
    16.129032258065%
    Gut (5)
    16.129032258065%
    Befriedigend (6)
    19.354838709677%
    Genügend (15)
    48.387096774194%
    2,42
  • 1 Bewerber sagt

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (1)
    100%
    Befriedigend (0)
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    Genügend (0)
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    3,50
  • 0 Azubis sagen

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Arbeitgeber stellen sich vor

EPM Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

2,42 Mitarbeiter
3,50 Bewerber
0,00 Azubis
  • 19.Juni 2015
  • Mitarbeiter

Pro

Zu Beginn mit einer guten Personalausstattung. Man "dürfte" anfangs lernen und musste nich alles gleich können.

Contra

Auch hier ein Konzern mit zentralistischen Strukturen. Die Nachteile der Branche sind auch hier vorhanden

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Betr. Altersvorsorge wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    EPM Assetis GmbH
  • Stadt
    hamburg
  • Jobstatus
    Ex-Job seit 2010
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
  • 23.Juli 2013
  • Mitarbeiter
  • Express

Contra

Verwaltungsstruktur, träge, Mitarbeiter sind eine reiner Wirtschaftsfaktor

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
2,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
2,00
Umgang mit älteren Kollegen
2,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
2,00
  • Firma
    EPM Assetis GmbH
  • Stadt
    Düsseldorf
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    keine Angabe
  • 26.Mai 2013 (Geändert am 27.Mai 2013)
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Leider wird sehr viel Druck auf die Mitarbeiter ausgeübt, der Rückhalt fehlt. Ein sehr hoher Krankenstand mit langfristigen Ausfällen und eine stetig steigende Personalfluktuation.

Vorgesetztenverhalten

Es mangelt an Loyalität für die Mitarbeiter, es werden mehr Aufträge angenommen, aber kein weiteres Personal eingestellt. In Konfliktfällen hat stets der Kunde recht, der Mitarbeiter erhält hier leider keinen Rückhalt. Nach Außen aber recht professionelles Auftreten.

Kollegenzusammenhalt

Für das Gros der Mitarbeiter der einzige Grund noch dort zu arbeiten.

Interessante Aufgaben

die starke Reglemetierung durch die internen Prozesse erschwert kreatives und innovatives Arbeiten.

Kommunikation

Die Kommunikation ist ok, nur leider wird zu viel geredet und zu wenig getan.

Gleichberechtigung

Kein Unterschied von Ethnie oder Gesinnung, aber Teilzeitstellen sind rar.

Umgang mit älteren Kollegen

Man muss sich bewusst sein, dass bei EPM von einem 50-jährigen genau so viel verlangt wird wie von einem 30-jährigen.

Karriere / Weiterbildung

Schlichtweg nicht vorhanden. Die fehlende Perspektive ist ein Grund dafür, warum die richtig guten Mitarbeiter in andere Firmen wechseln.

Gehalt / Sozialleistungen

Ist natürlich reine Verhandlungssache, aber wer sich gut verkaufen kann, wird gut bezahlt.

Work-Life-Balance

Ist je nach Fall unterschiedlich, soll aber in manchen Bereichen ganz gut funktionieren

Image

EPM kann sich gut verkaufen, daher bekommen sie auch immer wieder Personal.

Verbesserungsvorschläge

  • Beschwerden von Mitarbeitern ernst nehmen; nicht nur reden, sondern handeln; Aufträge auskömmlich verhandeln; Rückgrat zeigen!

Pro

relativ sicherer Job, gute Bezahlung möglich

Contra

zu hohe Arbeitsbelastung / zu viel Druck, Vorgesetzte stehen eher hinter dem Kunden als hinter dem Mitarbeiter, zu viele interne Richtlinien / Überregelementierung, keine Förderung

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
2,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten
  • Firma
    EPM Assetis GmbH
  • Stadt
    Frankfurt
  • Jobstatus
    k.A.
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in

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Bewertungsdurchschnitte

  • 31 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (5)
    16.129032258065%
    Gut (5)
    16.129032258065%
    Befriedigend (6)
    19.354838709677%
    Genügend (15)
    48.387096774194%
    2,42
  • 1 Bewerber sagt

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (1)
    100%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    3,50
  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00

kununu Scores im Vergleich

EPM
2,45
32 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Immobilien / Facility Management)
3,27
23.638 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,30
2.659.000 Bewertungen