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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,3Gehalt/Benefits
    • 4,1Image
    • 3,1Karriere/Weiterbildung
    • 4,4Arbeitsatmosphäre
    • 4,0Kommunikation
    • 4,3Kollegenzusammenhalt
    • 4,3Work-Life-Balance
    • 4,3Vorgesetztenverhalten
    • 4,1Interessante Aufgaben
    • 4,3Arbeitsbedingungen
    • 4,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,4Gleichberechtigung
    • 4,4Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2017 haben 11 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Elektro/Elektronik (3,6).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 11 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    91%91
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    91%91
  • ParkplatzParkplatz
    91%91
  • BarrierefreiBarrierefrei
    64%64
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    64%64
  • HomeofficeHomeoffice
    55%55
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    45%45
  • FirmenwagenFirmenwagen
    36%36
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    36%36
  • InternetnutzungInternetnutzung
    36%36
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    36%36
  • CoachingCoaching
    27%27
  • DiensthandyDiensthandy
    27%27
  • EssenszulageEssenszulage
    18%18
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    9%9

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Flexibilität, gutes Arbeitsklima, freundschaftliches Miteinander, Kommunikation, ansprechen und bewältigen von Problemen, kostenloses Frühstück und Getränke, wöchentlicher Obstkorb, Geburtstagsgutscheine, Sommerfest mit Familien, Weihnachtsfeier, Jobrad, betriebl. Altersvorsorge, erler bewegt, versch. Events
Großzügigkeit, tatsächliche flache Hierarchien,
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Durch die größe des Betriebs ist der Umgang mit Vorgesetzten sehr einfach und freundlich gestaltet.
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Das familiäre Betriebsklima (auch mit der Familie Erler) und die interessanten abwechslungsreichen Aufgaben bzw. Projekte. Es wird auf die Bedürfnisse der Mitarbeiter eingegangen.
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Wenn viele externe Projekte anstehen. Ist es möglich das man mehrere Wochen unter der Woche außer Haus arbeitet und daher wenig seine Kollegen sieht.
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Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre

4,4

Der am besten bewertete Faktor von Erler ist Arbeitsatmosphäre mit 4,4 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Freundschaftliches Miteinander
4
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Toller Zusammenhalt
5
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Angenehmes Betriebsklima. Es ist ein Miteinander zwischen Kollegen untereinander und zwischen Mitarbeiter und Kunden.
5
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Was Mitarbeitende noch über Arbeitsatmosphäre sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

3,1

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Erler ist Karriere/Weiterbildung mit 3,1 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Hohe Investitionen in Weiterbildungen. Klassische Karriere in einem kleinen Unternehmen ist schwierig.
3
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Erler wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Elektro/Elektronik schneidet Erler besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Erler als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 11 Bewertungen schätzen 55% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Erler als eher modern.

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Branchendurchschnitt: Elektro/Elektronik

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