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Ev.Johanneswerk 
Bielefeld 
/ 
Altenheime
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,3
kununu Score4 Bewertungen
100%100
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,0Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,3Image
    • 3,5Karriere/Weiterbildung
    • 3,5Arbeitsatmosphäre
    • 3,0Kommunikation
    • 3,0Kollegenzusammenhalt
    • 3,8Work-Life-Balance
    • 3,0Vorgesetztenverhalten
    • 3,0Interessante Aufgaben
    • 4,0Arbeitsbedingungen
    • 3,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,0Gleichberechtigung
    • 4,0Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Ev.Johanneswerk Bielefeld / Altenheime
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Ev.Johanneswerk Bielefeld / Altenheime
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeitern bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    75%75
  • ParkplatzParkplatz
    75%75
  • RabatteRabatte
    50%50
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    50%50
  • InternetnutzungInternetnutzung
    50%50
  • DiensthandyDiensthandy
    50%50
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    50%50
  • BarrierefreiBarrierefrei
    25%25
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    25%25
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    25%25
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    25%25
  • HomeofficeHomeoffice
    25%25
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    25%25

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Ich finde das Arbeitsklima Mega gut, man fühlt sich sehr wohl
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Immer noch etwas bessere Finanzleistungen als private Träger im sozialen Bereich, teils gute Anstrengungen für die Klienten
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Unfassbare Heuchelei und Kritikunfähigkeit, ehrlicherweise reine Profitorientierung
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Verbesserungsvorschläge

Demokratische und offene Auseinandersetzung und Wertschätzung, Kundenorientierung statt "Was denn noch..."
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Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

3,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Ev.Johanneswerk Bielefeld / Altenheime ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Der Stundenlohn einer Teilzeitkraft entspricht nicht einer Vollzeitkraft . Er ist prozentual angepasst
1
Bewertung lesen
Die meisten Kräfte schlecht bezahlt, zentrale Helfer in unteren Gruppen. Absichtlich zersplitterte Teilzeitkräfte, mehr Verschiebemasse
2
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Was Mitarbeiter noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,5

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,5 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


Das Nötigste, keine Unterstützung eigener Entwicklungsinteressen, nur was die Einrichtung braucht.
2
Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Ev.Johanneswerk Bielefeld / Altenheime wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Ev.Johanneswerk Bielefeld / Altenheime schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden Ev.Johanneswerk Bielefeld / Altenheime als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Ev.Johanneswerk Bielefeld / Altenheime als eher modern.
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