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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,9Gehalt/Benefits
    • 2,9Image
    • 2,6Karriere/Weiterbildung
    • 3,2Arbeitsatmosphäre
    • 2,9Kommunikation
    • 2,9Kollegenzusammenhalt
    • 3,2Work-Life-Balance
    • 3,2Vorgesetztenverhalten
    • 2,8Interessante Aufgaben
    • 2,9Arbeitsbedingungen
    • 2,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,6Gleichberechtigung
    • 2,9Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2020 haben 6 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft (3,4).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Ich fühle mich seit vielen Jahren sehr wohl Arbeitgeber haben immer ein offenes Ohr bei Problemen wird nach Lösungen gesucht welche dann auch umgesetzt werden
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Gute Kommunikation, alle Feiertage sind frei, dafür packen alle mir an, um das Arbeits Volumen für die Zusatz Tage zu schaffen.
Vorgesetzte fanden immer eine gute Lösung für eventuelle Probleme.
Kollegen sind wie überall mal so, mal so.
Bereue es, dass ich gegangen bin (habe jetzt eine Vollzeit Stelle), denn ein guter Job ist mehr wert, als ein paar Euro zusätzlich und die work life balance bei fernands ist super
Bewertung lesen
Sehr freundlich, findet immer eine Lösung, packen immer mit an
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Verbesserungsvorschläge

Bessere Kommunikation
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • fernands flammkuchen wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft schneidet fernands flammkuchen schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen fernands flammkuchen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 66% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei fernands flammkuchen als eher traditionell.

Puls

Aktuelle Stimmung

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  • 📈
    Strategie & Mentalität
  • 🧩
    Zusammenarbeit & Teamgeist

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
fernands flammkuchen
Branchendurchschnitt: Nahrungsmittel/Landwirtschaft

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Gute Arbeitsqualität erwarten und Einsatz wertschätzen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
fernands flammkuchen
Branchendurchschnitt: Nahrungsmittel/Landwirtschaft
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