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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,4Gehalt/Benefits
- 2,8Image
- 2,0Karriere/Weiterbildung
- 2,2Arbeitsatmosphäre
- 2,4Kommunikation
- 3,2Kollegenzusammenhalt
- 3,0Work-Life-Balance
- 2,2Vorgesetztenverhalten
- 3,2Interessante Aufgaben
- 2,6Arbeitsbedingungen
- 2,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,5Gleichberechtigung
- 3,5Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2017 haben 7 Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte).
Alle 7 Bewertungen entdeckenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Rabatte- Parkplatz
- Mitarbeiter-Events
- Flexible Arbeitszeiten
- Barrierefrei
- Kantine
- Betriebsarzt
- Internetnutzung
- Essenszulage
- Betriebliche Altersvorsorge
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Das er immer auf einen zu kommt und redet
Teilweise geregelte Arbeitszeiten, Feiertags frei (nur für bestimmte Bereiche)
halbwegs geregelte Arbeitszeiten, Feiertage in bestimmten Abteilungen frei.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Es wird weggeschaut statt was unternommen!
Arbeitsbedingungen, Arbeitsatmosphäre, der Umgang mit dem MA
Verbesserungsvorschläge
Super er sollte nichts verändern
Man sollte einfach mal was am Arbeitsklima ändern!! Würden die MA mit guter Laune zur Arbeit kommen, wird auch viel besser gearbeitet, anstatt sich mit Bauchschmerzen zur Arbeit zu quälen, weil man nicht weiß welche Schikane einen heute erwartet.
Wertschätzender Umgang mit dem Personal ist kostenfreies und unbezahlbares Marketing.
Computerschulung, Schulung zum Thema Digitalisierung
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
2,0
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Fleischerei Bernd Zimmermann ist Karriere/Weiterbildung mit 2,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Im Gespräch wird einem sonst was versprochen, Entwicklungschancen, neue Aufgabengebiete, alles ist offen, man kann sich seinen Arbeitsplatz mit bestimmten Schwerpunkten selber gestalten .. in der Praxis stellt man dann rasch fest, um irgendwas zu gestalten ist ersmal gar keine Zeit da, dass den Kollegen das ebenso versprochen wurde und Aufgabengebiete, die einem in Aussicht gestellt wurden bereits durch andere Kollegen betreut werden und gar keine weitere Kapazität mehr da ist, es sei den man verunglimpft seine Kollegen so sehr, ...
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Fleischerei Bernd Zimmermann wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet Fleischerei Bernd Zimmermann schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Fleischerei Bernd Zimmermann als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 20% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Fleischerei Bernd Zimmermann als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
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Fleischerei Bernd Zimmermann
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Klare Abläufe haben und Gute Arbeitsqualität erwarten.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
Fleischerei Bernd Zimmermann
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