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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,3Gehalt/Benefits
    • 3,0Image
    • 3,0Karriere/Weiterbildung
    • 4,0Arbeitsatmosphäre
    • 3,5Kommunikation
    • 4,3Kollegenzusammenhalt
    • 3,8Work-Life-Balance
    • 3,8Vorgesetztenverhalten
    • 3,8Interessante Aufgaben
    • 4,0Arbeitsbedingungen
    • 4,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,0Gleichberechtigung
    • 4,8Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
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Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Einsatz wertschätzen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
foto raabe
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • FirmenwagenFirmenwagen
    50%50
  • CoachingCoaching
    50%50
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    50%50
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    25%25
  • HomeofficeHomeoffice
    25%25
  • DiensthandyDiensthandy
    25%25
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    25%25
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    25%25

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Das Abrechnungssystem.
Bewertung lesen
Es passt einfach alles
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Wertschätzung und immer ein offenes Ohr für die Mitarbeiter. Freundlicher hilfsbereiter Umgangston der Mitarbeiter...
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Seit 15 Jahren nichts gefunden
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Planung und Organisierung.
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Die Organisation insbes. bezüglich Zusammenarbeit der Tochterunternehmen und dem Call Center, mit dem Aussendienst ist verbesserungswürdig.
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Schulen und Kindergärten nicht ausbeuten.
Weniger Druck auf die Fotografen ausüben. Einige Kindergärten unterstützen dies nicht mehr. Bessere Kommunikation zwischen Einrichtung und Fotografen/Planungsbüro.
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Persönlich oder telefonisch zum Geburtstag oder Jubiläum gratulieren
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

4,8

Der am besten bewertete Faktor von foto raabe ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,8 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


60plus -Erfahrung wird geschätzt
5
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Es arbeiten viele ältere Kollegen und Kolleginnen die bereits 10 Jahre und deutlich mehr angestellt sind. Jeder profitiert von deren Erfahrungen.
5
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Was Mitarbeitende noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Image

3,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von foto raabe ist Image mit 3,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Muss sich jeder selbst ein Bild machen... Es gibt für & wider.
3
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Was Mitarbeitende noch über Image sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


Tolle bekannte Verkaufstrainer
5
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • foto raabe wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet foto raabe besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen foto raabe als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei foto raabe als eher modern.