Ihr Unternehmen?
F+S Fleckner und Simon Informationstechnik GmbH als Arbeitgeber
Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,5Gehalt/Benefits
- 4,2Image
- 4,2Karriere/Weiterbildung
- 4,5Arbeitsatmosphäre
- 4,3Kommunikation
- 4,8Kollegenzusammenhalt
- 4,7Work-Life-Balance
- 4,8Vorgesetztenverhalten
- 4,3Interessante Aufgaben
- 4,7Arbeitsbedingungen
- 4,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,5Gleichberechtigung
- 4,8Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2017 haben 6 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche IT (4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Parkplatz
Gute Verkehrsanbindung
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Kantine
Coaching
Betriebsarzt
Internetnutzung
Essenszulage
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefrei
Diensthandy
Rabatte
Gesundheits-Maßnahmen
Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Flache Hierarchien, abwechslungsreiche Aufgaben, leckere Snacks wie frisches Obst, flexible Arbeitszeiten und Homeoffice, klimatisierte Büros mit max. 2 Personen, individuelle Büroausstattung und hochwertige Weiterbildungsangebote
Zugänglichkeit der Geschäftsführung, Zusammenhalt unter Mitarbeitern.
Flexibilität und Hilfsbereitschaft stehen an sehr hoher Stelle. Mir wird nicht nur Unterstützung für die Arbeit angeboten, sondern auch fürs Studium.
Das Arbeitsklima ist sehr angenehm und lässt nichts zu wünschen übrig.
Was mich vor allem freut ist, dass Kollegen mir ihre Tätigkeiten vollkommen transparent machen und mir einen tatsächlichen Einblick in die Embedded-Software-Entwicklung verschaffen. Wünsche und Anregungen werden stets berücksichtigt. In meinem Fall Homeoffice und das Stellen von Monitoren und eines Dienstrechners, was mir ermöglicht hat außerhalb meiner regulären ...
Nette Kollegen
Kleiner aber feiner Dienstleister im Bereich Beratung/Softwareentwicklung für die Automobilbranche. Flache Hirarchien. Exzellente Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Die Mitarbeiter stehen im Mittelpunkt. Tolle Kolleginnen und Kollegen und ein guter Altersmix. Gute Bezahlung und super Firmenkultur.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Eigentlich nichts.
Verbesserungsvorschläge
Stehtische für die Dachterrassen, einen Tischkicker
Das Essen lässt zu wünschen, ist jedoch voll und ganz preiswert.
Keine Vorschläge. Damals war alles gut.
Bester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von F+S Fleckner und Simon Informationstechnik ist Kollegenzusammenhalt mit 4,8 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Sehr große Toleranz und tolle Fehlerkultur.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,2 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Eine kleine Firma mit flachen Hierarchien bedeutet auch, dass man hier nicht, wie in größeren Firmen, definierte Karrierestufen hat, aber die fachlichen Weiterbildungsmöglichkeiten sind sehr gut.
Entwickler können sich zu technischen Projektleitern oder auch Beratern weiterentwickeln.
An regelmäßiger Weiterbildung wird nicht gespart.
Weiterbildung wirklich sehr gut, Karriere eher nicht möglich da kleine Firma mit flacher Hierachie.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- F+S Fleckner und Simon Informationstechnik wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet F+S Fleckner und Simon Informationstechnik besser ab als der Durchschnitt (4 Punkte).
- Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 83% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei F+S Fleckner und Simon Informationstechnik als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Awards
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter fördern und Einsatz wertschätzen.





























