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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 1,0Gehalt/Benefits
- 1,0Image
- 1,0Karriere/Weiterbildung
- 1,0Arbeitsatmosphäre
- 1,0Kommunikation
- 1,0Kollegenzusammenhalt
- 3,0Work-Life-Balance
- 1,0Vorgesetztenverhalten
- 1,0Interessante Aufgaben
- 2,0Arbeitsbedingungen
- 2,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 1,0Gleichberechtigung
- 1,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2024 haben 3 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 bewertet. Dieser Wert entspricht dem Durchschnitt der Branche Hotels/Beherbergung (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Kantine- Flexible Arbeitszeiten
- Essenszulage
- Gute Verkehrsanbindung
- Barrierefrei
- Mitarbeiter-Events
- Gesundheits-Maßnahmen
- Internetnutzung
- Betriebliche Altersvorsorge
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Personalverpflegung 20€ im Monat
Gute Anbindung
Nach der Probezeit E-Auto oder E-Bike
Treuebonus
Chefs haben immer ein offenes Ohr
Die Arbeitsschuhe waren sehr bequem, ansonsten gab es wenig Positives.
Hab bis jetzt noch nichts schlechtes Entdeckt ;)
Was Mitarbeitende schlecht finden
Von oben nach unten luft nach oben.
Verbesserungsvorschläge
Ich rate davon ab, übrig gebliebenes Essen, das ansonsten entsorgt werden würde, an das Personal zu verkaufen. Zudem sollte die Organisation von Babysitter-Diensten für die Tochter des Arbeitgebers privat erfolgen, da Mitarbeiter des Unternehmens nicht in dieser Funktion tätig sein sollten.
Alles Supi!
Wir bekommen nach überstehen der Probezeit die Möglichkeit zwischen einem E-bike oder einem E-Auto! Feiertagszuschläge und Treue Bonus bekommen wir auch!
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
1,0
Der am schlechtesten bewertete Faktor von GHM-Hotelkonzepte ist Gehalt/Benefits mit 1,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Meiner Meinung nach zieht das Unternehmen mit einem attraktiven Gehaltspaket und Sozialleistungen an, jedoch sollte man sorgfältig überlegen, ob man sich für eine Anstellung entscheidet, da das Unternehmen häufig Personal kündigt / wechselt, um eigene Persönliche & Wirtschaftliche Interessen zu wahren. Für eine langfristige Beschäftigung würde ich das Unternehmen nicht empfehlen.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
1,0
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Für den 1.Schritt in die Hotellerie - ist dieses familiengeführte Unternehmen genau richtig.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- GHM-Hotelkonzepte wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Hotels/Beherbergung schneidet GHM-Hotelkonzepte gleich ab wie der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen GHM-Hotelkonzepte als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 1 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei GHM-Hotelkonzepte als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
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