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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,2Gehalt/Benefits
- 3,1Image
- 2,8Karriere/Weiterbildung
- 4,0Arbeitsatmosphäre
- 2,1Kommunikation
- 3,4Kollegenzusammenhalt
- 2,7Work-Life-Balance
- 2,8Vorgesetztenverhalten
- 3,0Interessante Aufgaben
- 3,5Arbeitsbedingungen
- 3,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,8Gleichberechtigung
- 3,9Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2024 haben 7 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Industrie (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events- Betriebliche Altersvorsorge
- Firmenwagen
- Rabatte
- Gesundheits-Maßnahmen
- Homeoffice
- Diensthandy
- Hund erlaubt
- Parkplatz
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Coaching
- Betriebsarzt
- Flexible Arbeitszeiten
- Internetnutzung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
1. Man muss von 09:30-18:00 am Freitag arbeiten........, wenn nicht genug Lizenzen da sind!!!
2. Der magische Obstkorb, manchmal auch alte Osterschokolade
3. Hundegebell, somit kann man sich super konzentrieren. Allergien? Egal! Nimm es hin und schluck.
Sehr sozial eingestellt
Lohn immer Pünktlich
Bei Bedarf auch mal kurzfristig frei, daher flexibel
Was Mitarbeitende schlecht finden
Es gibt nichts mehr hinzuzufügen. Lasst die Finger von diesem Betrieb. Es gibt viel bessere. Ihr betretet nur noch ein sinkendes Schiff, das sagen 50% aller Angestellten.
Zu wenig Kontrollen, Weiterreichung von Verantwortung immer an den nächst erreichbaren.
Verbesserungsvorschläge
Wo soll man da nur Anfangen? 1. Mündliche Verträge sollten eingehalten werden (ein Mann, ein Wort). 2. Unfaire Behandlung sein lassen. 3. Führungspositionen besser schulen. 4. Klare Ziele aufzeigen. 5. Absprache von Führungspositionen, da sonst 4 Quellen vorhanden sind und alle etwas anderes wollen. 6. Bei Problemen oder Anmerkungen einfach mal reden, statt das Kind in den Brunnen fallen zu lassen. Wir alle sind Menschen, die wachsen können. 7. Keine dummen ausreden benutzen, wie deine Generation.
Mehr Kontrolle der Leistungen der Arbeitnehmer, es wird einiges sehr salopp gehandhabt. Einigen Mitarbeiter wird es Recht einfach gemacht im Strom mit zu schwimmen ohne dabei besonders hervor zu stechen. Wenn dann mal Leistung gefordert wird, ist es für einige sehr schwierig den eingefahren weg zu verlassen. Prüfen der Fähigkeiten verschiedener Mitarbeiter um sie Zielgerichtet einzusetzen.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre
4,0
Der am besten bewertete Faktor von Goth Elektrotechnik ist Arbeitsatmosphäre mit 4,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Kollegen sind cool und nett, aber eine Führungsposition macht alles kaputt. Es entstehen Ungerechtigkeiten, obwohl man die selbe Anstellung hat.
In meinen Augen etwas zu sehr sozial eingestelltes Unternehmen
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
2,1
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Goth Elektrotechnik ist Kommunikation mit 2,1 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Von oben nach unten wird viel weitergereicht, damit man selbst nicht so viel in der Verantwortung ist
Was der Chef sagt, ist nicht die Realität. Man sollte sich alles schriftlich geben, aber dann wird man fristlos gekündigt......
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
2,8
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,8 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Es gibt ein tolles System, und nennt sich ausbildungsintegriertes Studium. Man lernt alles über die Firma, bekommt sehr viele Skills vermittelt (mit Glück) und dann muss man sich einen neuen Job suchen. Weiterbildung innerhalb der Firma gibt es nicht.
Monteure müssen bereit sein daran mitzuarbeiten und auch Eigeninitiative zeigen, in verschiedenen Gesprächen wurde auf Schulung hingewiesen, der Arbeitgeber wäre dazu bereit
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Goth Elektrotechnik wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet Goth Elektrotechnik schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Goth Elektrotechnik als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Goth Elektrotechnik als eher modern.
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