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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 1,7Gehalt/Benefits
- 1,7Image
- 1,8Karriere/Weiterbildung
- 2,0Arbeitsatmosphäre
- 1,7Kommunikation
- 2,3Kollegenzusammenhalt
- 1,9Work-Life-Balance
- 1,7Vorgesetztenverhalten
- 2,3Interessante Aufgaben
- 1,7Arbeitsbedingungen
- 1,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,2Gleichberechtigung
- 2,3Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2016 haben 22 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,9 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 22 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Betriebsarzt- Parkplatz
- Barrierefrei
- Flexible Arbeitszeiten
- Firmenwagen
- Mitarbeiter-Events
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gute Verkehrsanbindung
- Gesundheits-Maßnahmen
- Essenszulage
- Diensthandy
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Geht auf Wünsche ein wegen Arbeitszeiten.
Er ist höflich
Das Ungelernte jeden Alters Ausbildungsplätze bekommen. Z. Teil freie Gestaltung des Dienstplans
nichts,er bezahlt nicht nach tarif,mitarbeiter werden ausgenutzt.
Kollegen hielten in einigen Bereichen sehr zusammen.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Einspringen wird nicht (extra) belohnt
Dass er sich nicht kümmert
Seine Einstellung den Mitarbeitern gegenüber
Gehalt und Sozialleistungen. Arbeitszeiten und Urlaubstage. Freie Tage konnte man nicht planen da ständig Vertretung gesucht wurde.
So ziemlich der ganze Laden ist das letzte. Pure Ausbeutung von Mitarbeitern.
Verbesserungsvorschläge
Neue Leitung das könnte klappen
Mitarbeiter Wertschätzung, Ehrung, Arbeitsumgebung neuer.
Leitung auswecheseln
Da wüsste ich nicht , wo ich anfangen bzw. aufhören soll
Eine andere Leitung einstellen, nach Tarif zahlen, seine Mitarbeiter ernst nehmen
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
2,3
Der am besten bewertete Faktor von Haus Brombachtal ist Kollegenzusammenhalt mit 2,3 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
In der Gruppe passt das schon, auch zu den anderen ist Kontakt. Da fehlt oft aber bisschen das Kollegiale.
Kommt darauf an , welcher Kollege im Dienst ist
Je nach Bereich, mal gut bis katastrophal
Große Unterschiede von Gruppe zu Gruppe bzw. zwischen den Bereichen.
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
1,7
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Haus Brombachtal ist Gehalt/Benefits mit 1,7 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Gehalt entspricht in keinster Weise der Leistung des Mitarbeiters
Kein Tarifvertrag
Kannst du gut verhandeln hast du Glück. Bist du sympathisch und sagst immer Ja dann noch mehr. Kannst du das nicht tja dann gehts mit dem Gehalt nach unten.
Zweiklassengesellschaft: Alte Verträge mit besseren Konditionen (Gehalt, Urlaub) neben neueren und weniger attraktiven Verträgen. "Leistungsprämie" als Kontrollinstrument.
Keine Bezahlung nach Tarif. Wahrlose Vergabe von Arbeits- und Ausbildungsverträgen.
Je höher der soziale Stellenwert = Chance auf ein höheres Gehalt.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
1,8
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,8 Punkten bewertet (basierend auf 7 Bewertungen).
Nichts geht interne Fortbildungen sind mehr als lächerlich
Es gibt nichtmal Fortbildungen
Für Ungelernte werden oft und gerne Ausbildungsplätze angeboten. Das Niveau könnte dabei jedoch besser sein. Interne Fortbildungen sind eher ein Witz. Bei mehreren Ausbildungsabschlüssen werden eher die niedrigeren anerkannt, da es für den Ab sonst zu teuer ist.
Welche Karriere? Die Ja Sager mit einem IQ einer Eintagsfliege werden gefördert. Der Rest wird über Jahre hingehalten
Mitarbeitern werden gerne Versprechungen hinsichtlich möglicher berufsbegleitender Weiterbildung / Karrierechancen gemacht. Die tatsächliche Unterstützung bleibt aber nahezu aus. So werden auch engagierte MitarbeiterInnen verschlissen. Zeitlich eng begrenzte Angebote gibt es (Ersthelfer, Hygiene usw.).
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Haus Brombachtal wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 1,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Haus Brombachtal schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Haus Brombachtal als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 22 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Haus Brombachtal als eher modern.
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