Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,7Gehalt/Benefits
- 4,4Image
- 4,1Karriere/Weiterbildung
- 4,6Arbeitsatmosphäre
- 4,0Kommunikation
- 4,3Kollegenzusammenhalt
- 4,0Work-Life-Balance
- 4,3Vorgesetztenverhalten
- 4,3Interessante Aufgaben
- 3,7Arbeitsbedingungen
- 4,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,8Gleichberechtigung
- 4,2Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2018 haben 7 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebsarzt
- Barrierefrei
- Mitarbeiter-Events
- Gesundheits-Maßnahmen
- Coaching
- Kinderbetreuung
- Flexible Arbeitszeiten
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Homeoffice
- Internetnutzung
- Essenszulage
- Diensthandy
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Den fairen sowie menschlichen Umgang mit den Mitarbeitern.
Respektvoller Umgang. Hat Spaß beim Feiern mit den Mitarbeitern und kann auch mal die "Sau" rauslassen.
In den letzten Jahren wurde in Neubau, Fuhrpark etc. investiert
Pünktliche Gehaltsabrechnungen.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Da fällt mir absolut nichts ein, was schlecht wäre.
Verbesserungsvorschläge
Dienstpläne sollten spätestens zum 15. für den Folgemonat bereit stehen. Einzelne Gruppenleiter schaffen das leider nie! Eine Kontrolle sollte hier durch den Geschäftsführer stattfinden, denn die Kontrolle durch pädagogische Leitung ist mangelhaft.
Habe keine Verbesserungsvorschläge.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Gleichberechtigung
Der am besten bewertete Faktor von heilpädagogisches heim dr. kruse ist Gleichberechtigung mit 4,8 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Jeder hat das Recht zur freien Meinungs Äußerung. Faire Behandlung durch Vorgesetzte.
Am schlechtesten bewertet: Arbeitsbedingungen
Der am schlechtesten bewertete Faktor von heilpädagogisches heim dr. kruse ist Arbeitsbedingungen mit 3,7 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Wird sich in Zukunft durch großangelegte Sanierungen / Neubauten verbessern.
Haus 1 und 2 ist in die Jahre gekommen, Haus 3 ist Durchschnitt, der Neubau wird perfekt.
Daran könnte noch gearbeitet werden. Hauptsächlich was den PC Arbeitsbereich betrifft.
Teilweise veraltete Hilfsmittel, lassen nicht immer ein rückenschonendes Arbeiten zu.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,1 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).
Das Unternehmen unterstützt z.B. Hilfskräfte sich zu Fachkräften ausbilden zu lassen. Aber auch andere Weiter- und Fortbildungen sind möglich.
Es gibt einen Glazubi (Gruppenleiterauszubildende) um neuen Gruppenleitern Führungsqualitäten zu vermitteln. Ältere Gruppenleiter sollten allerdings auch nachgeschult werden!
Diverse Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, sowohl intern als auch extern, verschiedene Arbeitskreise
Regelmäßige Fortbildungsangebote und Inhouseschulungen werden angeboten.
Frei wählbare Weiterbildungsmöglichkeite.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- heilpädagogisches heim dr. kruse wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet heilpädagogisches heim dr. kruse besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte).
- Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
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Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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