Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,0Gehalt/Benefits
- 3,8Image
- 3,4Karriere/Weiterbildung
- 3,6Arbeitsatmosphäre
- 3,4Kommunikation
- 3,8Kollegenzusammenhalt
- 3,6Work-Life-Balance
- 3,2Vorgesetztenverhalten
- 3,6Interessante Aufgaben
- 3,2Arbeitsbedingungen
- 3,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,8Gleichberechtigung
- 4,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2018 haben 7 Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Industrie (3,4 Punkte).
Alle 7 Bewertungen entdeckenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events- Flexible Arbeitszeiten
- Internetnutzung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebsarzt
- Gute Verkehrsanbindung
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Kantine
- Firmenwagen
- Coaching
- Gesundheits-Maßnahmen
- Essenszulage
- Diensthandy
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Großraumbüro mit viel Platz und mit moderner und guten IT Ausstattung.
Vorbereitungskurs für die Abschlussprüfung bei der IHK wurde vom Arbeitgeber komplett übernommen.
Urlaubswünsche wurden immer berücksichtigt und waren kurzfristig möglich.
Lohn, Urlaub wurde in aller Regel nach Wunsch gegeben.
Das schöne Büro, die netten Menschen dort
Gute vereinbarkeit von Beruf und Familie. Familienunternehmen mit langfristiger Ausrichtung. Viele Mitarbeiter bleiben ein Berufsleben lang
Was Mitarbeitende schlecht finden
Manchmal musste man etwas suchen für einen Parkplatz
meiner Meinung nach kaum Entwicklungsmöglichkeiten.
Verbesserungsvorschläge
mehr Schulungen und eine besseres Einarbeiten. Nicht neue Mitarbeiter einfach mitlaufen lassen nach dem Motto: das wird schon
mehr Wertschätzung
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am besten bewertete Faktor von Herbert Fleischmann ist Gehalt/Benefits mit 4,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Es wurden auch Sonderzahlungen getätigt
auch für Helfertätigkeiten einen ordentlichen Lohn bekommen.
Ich habe dort sehr gut verdient
Am schlechtesten bewertet: Vorgesetztenverhalten
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Herbert Fleischmann ist Vorgesetztenverhalten mit 3,2 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Ich empfand das Verhalten oft von Oben herab. Mann merkt dass man nur als Humankapital gesehen wird.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,4 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Mann kann weiterbildungen bei der IHK machen
Persönlich sah ich da kein Entwicklungspotential.
Es werden laufend interne und externe Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten angeboten
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Herbert Fleischmann wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet Herbert Fleischmann schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Herbert Fleischmann als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 80% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Herbert Fleischmann als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 📈Strategie & Mentalität
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Gehälter
Unternehmenskultur
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Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Gute Arbeitsqualität erwarten und Neue Dinge ausprobieren.