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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,0Gehalt/Benefits
- 2,9Image
- 2,4Karriere/Weiterbildung
- 3,1Arbeitsatmosphäre
- 3,0Kommunikation
- 3,3Kollegenzusammenhalt
- 3,0Work-Life-Balance
- 2,9Vorgesetztenverhalten
- 3,3Interessante Aufgaben
- 3,0Arbeitsbedingungen
- 3,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,8Gleichberechtigung
- 3,3Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2019 haben 21 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Industrie (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 21 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Kantine
- Betriebsarzt
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiter-Events
- Gesundheits-Maßnahmen
- Flexible Arbeitszeiten
- Internetnutzung
- Coaching
- Gute Verkehrsanbindung
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Essenszulage
- Diensthandy
- Homeoffice
- Firmenwagen
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Fällt mir leider nichts mehr ein frpher war alles top
Schwedische Unternehmenskultur. Kommunikation auf Augenhöhe
Mittlerweile nichts mehr, Schichtsystem ist gut und bezahlte Pause sonst absolut nichts.
Der Umgang mit der Verantwortung für die Umwelt und die Mitarbeiter
Ganz wenige Vorgesetzte gehen ihren eigenen Weg und versuchen ihre Mitarbeiter mitzunehmen
Was Mitarbeitende schlecht finden
Das langzeit mitarbeiter nicht unbedingt respektiert werden
Betriebsrente ist weg, wenig personal viel arbeit,oft keine pausen gemacht aber das hat niemand geglaubt leider.
Respektlosigkeit, keinerlei Wertschätzung, kein offenes Ohr für Lohnerhöhungen oder sonstiges.
Frei nach dem Motto : Wer gehen will soll gehen, Abfall kriegt man früher oder später wieder rein das für das Geld dort Staub frisst und arbeitet.
Wer Geld verdienen möchte, Jung ist und auf Firmenkultur keinen Wert legt ist hier richtig.
Unternehmensstruktur
Führungspositionen
Personaler
Verbesserungsvorschläge
Führünskräfte austauschen dann ist es wieder wie früher !
Werte nicht nur auf dem Papier und in Erzählungen vorstellen, sondern mal anfangen diese auch zu leben!
Tue Gutes und rede darüber. Gutes wird getan....jetzt muss auch darüber geredet werden
Auch in Mitarbeiter investieren wenn man schon bei jeglicher Betriebsversammlung hört das man Rekorde knackt und Umsätze stetig steigern. Chefetage befördert sich selber während sie genüsslich was vom Bäcker schmatzen.
Das Unternehmen nicht als Selbstbedienungsobjekt sehen. Die Schweden habe uns finanziell gerettet, es gibt also keine Grund auf sie herabzublicken.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
3,3
Der am besten bewertete Faktor von Höganäs Germany Laufenburg ist Kollegenzusammenhalt mit 3,3 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).
Das Beste am Unternehmen
Mitarbeiter auf gleiche Schicht hält zusammen und agiert miteinander sowie hilfsbereit falls die Zeit es zulässt.
Auf meine Kollegen lasse ich nichts kommen :-)
Kommt auf die Schichten an. Jeder Mensch ist anders. Dennoch bin ich in einer kollegialen Schicht gelandet.
Teilweise gut, vor Anderen muß man sich in Acht nehmen
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
2,4
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Höganäs Germany Laufenburg ist Karriere/Weiterbildung mit 2,4 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).
Wird nicht angeboten für normale personal,führungskräfte selbst ohne kompetenz
leider ist das Budget dafür nicht da
Kannst du im privatem machen von diesem Arbeitgeber gibts keinerlei Hilfestellung oder gar Motivation, selbst wenn man was in der Tasche hat verneinen sie einem die evtl passende Stelle dafür da sie ja eben nicht mehr zahlen wollen oder stellen gar absolut unqualifizierte Leute ein die mit Einarbeitung dann zufrieden mit dem Job sowie Gehalt sind.
HR - da werden sie gemobbt
Es muß gespart werden
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Höganäs Germany Laufenburg wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet Höganäs Germany Laufenburg schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Höganäs Germany Laufenburg als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 20 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 8 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Höganäs Germany Laufenburg als eher modern.
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