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Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter unangemessen kritisieren und Jeden Fehler kritisieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 22 Mitarbeitern bestätigt.
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Gute Verkehrsanbindung
Internetnutzung
Firmenwagen
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Diensthandy
Mitarbeiter-Beteiligung
Coaching
Homeoffice
Essenszulage
BarrierefreiTolles Arbeitsklima und Kollegen zusammenhalte.
Fand das Angebot meine Weiterbildung zu übernehmen sehr großzügig und das ohne das ich nach einer Übernahme der Kosten fragte und sogar davor in Aussicht stellte es selber zu zahlen.
Sehr Flexibel ich kann sowohl Bus fahren als auch als Reiseleiter tätig sein
Eigentlich alles. - In meinen Augen ist Hörmann Reisen wirklich ein perfekter Arbeitgeber.
Die flachen Hierachien, die Aufgaben, die Atmosphäre,
Sehr abwechslungsreich
Kann mir jedem raten einen Bogen drum zu machen!
Manchmal bekommt anmit das sich die Chefs nicht ganz einig sind in welche Richtung es gehen soll, manchmal dadurch sehr verwirrend
Eigentlich nichts.
Das Lohnniveau entspricht Aldi Mitarbeitern.
Nach werden Top Busfahrer probagiert aber nicht entsprechend entlohnt
Mitarbeiter sollte mehr Vertrauen geschenkt werden, und nicht das Gefühl gegeben werden das man immer zu wenig geleistet hat. Auch mal zwischendurch die Mitarbeiter loben, wäre mehr wert als alles Geld.
1. Planung der zu verteilenden Fahrten frühzeitiger verteilen und noch bisschen offener mit dem Personal umgehen.
Der am besten bewertete Faktor von Hörmann-Reisen ist Kollegenzusammenhalt mit 4,6 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Es wird viel im Team gearbeitet, das finde ich sehr positiv
Guter Zusammenhalt unter Kollegen. Bei Geburtstagen gibt es regelmäßig leckere Kuchen oder was warmes zu Mittag im Kollegenkreis.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Hörmann-Reisen ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,9 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Unterirdisch. Es wird fast die ganze Zeit als Pause gerechnet, da kommen auf dem Papier keine Stunden zusammen. Dann knapp über Mindestlohn...ein bisschen schön gerechnet. Und wenn man Kotze von einem Gast wegputzt wird die Zeit nicht nachberechnet.
Gehalt kaum über Mindestlohn, Sozialleistungen ganz in Ordnung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,1 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Auch hier kann man nur sagen ein tolles Vorbild für andere Firmen, Schulungen werden bezahlt und auch Karriere ist in diesen unternehmen möglich. Weiterbildungen werden auch gefördert.
Am Anfang gibt es ein Casting, da wird geschult, wie man alles macht. Dann nicht mehr. Die meisten bleiben nicht dabei, weil es so hart ist.
Habe einen unbefristeten Arbeitsvertrag erhalten.
Mitarbeiter werden bei Fortbildungen unterstützt und gefördert.
