Ihr Unternehmen?
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Einsatz wertschätzen und Gute Arbeitsqualität erwarten.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 16 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Betriebliche Altersvorsorge
Internetnutzung
Parkplatz
Barrierefrei
Coaching
Mitarbeiter-Beteiligung
Gute Verkehrsanbindung
Essenszulage
Kantine
Gesundheits-Maßnahmen
Firmenwagen
Hund erlaubt
Diensthandy
Kinderbetreuung
Flexible Arbeitszeiten
HomeofficeDie absolute Wertschätzung, die man bekommt ist sehr schön.
Das Wohl der Mitarbeiter steht weit oben. Kein Druck . Man kann über alles reden.
Man kann über alles reden.
Beziehung zu Vorgesetzten
Viele Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung
Technische Austattung des Betriebs
Inhabergeführt und Familiär
Kurze Wege, Direckte Ansprache
-Weniger über andere sprechen- lieber miteinander
-Ohne Einarbeitung und (erste) Anleitung geht es nicht
-Weniger Stress kommt allen zugute
Ich würde einen Einarbeitungsplan für neue Mitarbeiter empfehlen, um die erste Zeit zu vereinfachen und eine Grundstruktur zu schaffen.
Macht weiter so.
Der am besten bewertete Faktor von hörwelt jana ritter ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,9 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Allgemein ist das Team gut gemischt, man profitiert voneinander
Vom Alter her ein gemischtes Team. Passt.
Junges Team
Der am schlechtesten bewertete Faktor von hörwelt jana ritter ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 4,2 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Mülltrennung…
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,4 Punkten bewertet (basierend auf 7 Bewertungen).
Keine Einarbeitung wegen Zeitmangel oder Desinteresse. So sind Fehler und Kommunikationsprobleme entstanden, die vermeidbar gewesen wären. Beteiligung bzw Übernahme von Fortbildungen möglich
Man wird gut unterstützt wenn man das will.
Wünsche zur Weiterbildung werden berücksichtigt und ermöglicht
Alles wird ermöglicht
Unterstützung bei Fort- und Weiterbildung
