Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Internetnutzung
Barrierefrei
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Gute Verkehrsanbindung
Firmenwagen
Hund erlaubt
Flexible ArbeitszeitenDas gute und wertschätzende Miteinander - und das nicht nur auf Team-Ebene sondern auch auf Mandantenebene. Mit vielen Mandanten besteht ein gutes, sehr nahes - teils sogar freundschaftliches - Verhältnis. Der Kollegenzusammenhalt ist super, sodass es echt Spaß macht zusammenzuarbeiten.
Die Weiterbildungsmöglichkeiten sind sehr gut und jeder kann seinen eigenen individuellen Weg gehen.
Das moderne und schön gestaltete Ambiente trägt zum Wohlfühlen am Arbeitsplatz bei.
Die Arbeit erfolgt nicht unter Zeitdruck und Stress. Es wird viel wert darauf gelegt, dass ...
Digitale Kanzlei, qualitative IT-Ausstattung, angenehmes Arbeitsumfeld, wechselnde fachliche Themen, zentrale Lage des Standortes
Der am besten bewertete Faktor von Holger Latzel ist Arbeitsatmosphäre mit 5,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Sehr lockere und angenehme Arbeitsatmosphäre. Nicht nur das Team sondern auch die moderne Arbeitsumgebung tragen dazu bei.
Eine angenehme und familiäre Arbeitsatmosphäre.
Wertschätzung
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Holger Latzel ist Gehalt/Benefits mit 3,5 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Durchschnittliches Gehalt in Bezug auf die Größe und Lage der Kanzlei.
Gerechte und überpünktliche Bezahlung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,5 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Arbeitgeber ist sehr daran interessiert und unterstützt dies, dass sich jeder weiterbildet (Motto: "Lebenslanges Lernen" wird hier gelebt). Jeder hat die Möglichkeit sich zu entwickeln; über den Weg von der Ausbildung, über ein Studium bis zum Steuerberaterexamen. Wenn man möchte, ist hier alles möglich und auch gerne gesehen.
Weiterbildung wird vom Arbeitgeber gefördert, einschließlich regelmäßiger Fortbildungen.
Man gefordert und gefördert
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitenden Freiräume geben und Mitarbeitenden vertrauen.
