Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Gute Arbeitsqualität erwarten und Flexibel sein.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Mitarbeiter-Beteiligung
Rabatte
Betriebsarzt
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Diensthandy
Firmenwagen
Coaching
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzung
Betriebliche AltersvorsorgeInteressanter Aufgaben, pünktlich Zahlen, Betriebsrat
Entwicklungsperspektive, Größe
bis heute noch am suchen
komplette führungsetage austauschen mit sämtlichen vorgesetzten da diese einfach hoffnungslos überfordert sind
Die neuen besser schützen und sich von alten Mitarbeitern trennen die nur Mobbing betreiben.
Stärker am Ergebnis führen, mehr teamevents
Der Mitarbeiter weiß wo der Schuh drückt.
Der am besten bewertete Faktor von Hubl ist Kollegenzusammenhalt mit 3,3 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Sehr gering, viele Einzelkämpfer
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Hubl ist Karriere/Weiterbildung mit 2,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
keine chance. es wird einem was versprochen aber hier vegetiert man vor sich hin deshalb nicht bei dem laden unterschreiben.
nur bei Nachfrage
