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Ingenics 
Services 
GmbH 
(ehem. 
BrainOn 
GmbH)
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,3
kununu Score74 Bewertungen
67%67
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,9Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,2Image
    • 3,6Karriere/Weiterbildung
    • 4,1Arbeitsatmosphäre
    • 4,1Kommunikation
    • 4,1Kollegenzusammenhalt
    • 4,1Work-Life-Balance
    • 4,4Vorgesetztenverhalten
    • 4,2Interessante Aufgaben
    • 4,2Arbeitsbedingungen
    • 3,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,5Gleichberechtigung
    • 4,2Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Ingenics Services (ehem. BrainOn )
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Einsatz wertschätzen und Offen und transparent informieren.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Ingenics Services (ehem. BrainOn )
Branchendurchschnitt: Dienstleistung
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 48 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    71%71
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    69%69
  • HomeofficeHomeoffice
    56%56
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    42%42
  • InternetnutzungInternetnutzung
    33%33
  • DiensthandyDiensthandy
    29%29
  • RabatteRabatte
    23%23
  • ParkplatzParkplatz
    23%23
  • CoachingCoaching
    21%21
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    17%17
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    17%17
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    6%6
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    6%6
  • BarrierefreiBarrierefrei
    4%4
  • KantineKantine
    4%4
  • FirmenwagenFirmenwagen
    4%4

Arbeitgeber stellen sich vor 

Anzeige

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Guter Arbeitgeber mit interessanten Projekten und guter Bezahlung
Bewertung lesen
Interessante Projekte, offene Kommunikation mit den Vorgesetzten, ein kollegiales Umfeld, sehr gute Vergütung.
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Den sehr freundlichen und offenen Umgang
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Aufklärung bei offenen Fragen und Professionalität
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Trotz regionaler Verwurzelung und einer relativ kleinen Unternehmensgröße wird eine progressive Kultur gelebt.
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Ortsunabhängigkeit wird gefordert, da die Projekte in unterschiedlichen Regionen Deutschlands sind (es wird aber so gut es geht auf die eigenen Anforderungen geachtet). Abhängig von der aktuellen Wirtschaftslage (z.B. Automobilindustrie fordert Sparmaßnahmen --> wenig verfügbare Projekte).
Alles in Einem finde ich das nicht schlecht am Arbeitgeber, aber man sollte sich dessen bewusst sein!
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Weiterbildungsmöglichkeiten nur eingeschränkt vorhandenen
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Dass dieser nahezu ausnahmslos in der Automotive-Branche aktiv ist !
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Nichts auszusetzen.
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Mitarbeiterumgang, Fortbildungsangebot, Einarbeitung, Überwachungspolitik
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Auch wenn es nicht branchenüblich ist, wäre ein angemessenes Weihnachts- und Urlaubsgeld wünschenswert. Leider fühlt man sich als Zeitarbeiter im Vergleich zu einem Festangestellten beim Kunden in jeder Hinsicht benachteiligt (trotz gleicher Arbeitsaufgaben).
Zusätzliches Weihnachts- oder Urlaubsgeld bei einem guten Geschäftsjahr als Boni für die Mitarbeiter in Kundenprojekten
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Gehaltsentwicklung nicht zeitgemäss
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Ein kleiner Verbesserungsvorschlag betrifft die Zusammenarbeit mit dem Kunden. Hier könnte ein regelmäßiger Austausch stattfinden um Potenziale zu identifizieren.
Alles gut. Im Rahmen der des Geschäfts der Arbeitnehmerüberlassung.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Gleichberechtigung

4,5

Der am besten bewertete Faktor von Ingenics Services (ehem. BrainOn ) ist Gleichberechtigung mit 4,5 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).


Mir ist nichts negatives aufgefallen.
5
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Nichts negatives festgestellt
4
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Ist gegeben.
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Gleichberechtigung sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

3,6

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Ingenics Services (ehem. BrainOn ) ist Karriere/Weiterbildung mit 3,6 Punkten (basierend auf 18 Bewertungen).


Keine Gewissheit zum Projektende, wie es weitergeht. Angebotene, interne Schulungen kann man sich ja mal anschauen. Externe Weiterbildung in meinem Fall weder vorgesehen noch möglich.
2
Bewertung lesen
Wenig Aufstiegsmöglichkeiten (außer bei Ingenics Services GmbH direkt), da nach Projektende meistens der Einsatz in einem anderen Projekt, bei einem anderen Kunden, ansteht.
3
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Durch den Projekteinsatz sind Karrieresprünge eher eine Seltenheit. Es gibt Möglichkeiten der Weiterbildung aber sehr begrenzt.
3
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Fortbildungen werden zur Hälfte mit erarbeiteten, eigenen Produktivstunden /Zeitkontenstunden abgegolten. Die Fortbildungen werden von eigenen MA veranstaltet.
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Ingenics Services (ehem. BrainOn ) wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet Ingenics Services (ehem. BrainOn ) besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeitenden Ingenics Services (ehem. BrainOn ) als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 74 Bewertungen schätzen 80% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 9 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Ingenics Services (ehem. BrainOn ) als eher modern.
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