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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,1Gehalt/Benefits
- 4,1Image
- 3,8Karriere/Weiterbildung
- 4,1Arbeitsatmosphäre
- 4,1Kommunikation
- 4,1Kollegenzusammenhalt
- 4,1Work-Life-Balance
- 4,1Vorgesetztenverhalten
- 4,1Interessante Aufgaben
- 4,1Arbeitsbedingungen
- 4,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,1Gleichberechtigung
- 4,1Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2019 haben 12 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Mitarbeiter-Events
- Internetnutzung
- Gute Verkehrsanbindung
- Hund erlaubt
- Diensthandy
- Firmenwagen
- Coaching
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Rabatte
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Gesundheits-Maßnahmen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebsarzt
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Tolle Atmosphäre, top Ausstattung, viele Wünsche der Mitarbeiter werden berücksichtigt. Betriebssystem auf neueste Stand. Viele Mitarbeiter Events und nicht nur Weihnachtsfeier.
Das freundschaftliche Verhältnis und die Offenheit
Das ich hier gelernt habe wie man es besser nicht macht.
Gute und geregelte Arbeitszeiten
Was Mitarbeitende schlecht finden
Fehlt mir nichts ein
Der Fisch fängt immer zuerst am Kopf an zu stinken. Solange das nicht begriffen wird, werden auch weiterhin die Leute den Laden verlassen. Ich könnte die Spalte noch weiter Füllen aber das würde tatsächlich den Rahmen sprengen.
Verbesserungsvorschläge
Verbesserungen werden ständig vorgenommen. Weiter so!
Sich mal Gedanken über den Umgang mit den Mitarbeitern machen. Zu eigenen Fehlern stehen und diese nicht auf andere abwälzen.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,8
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Da es sich nicht um einen Konzern oder ähnliches handelt, sind die Aufstiegschancen natürlich begrenzt. Man kann zum Teamleiter befördert werden.
• Sicherer Arbeitsplatz
• Da es ein kleines/mittelständisches Unternehmen ist, sind Karriere und Weiterbildungen schwierig, dennoch werden vereinzelt Weiterbildung und Schulungen angeboten
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Interfen wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet Interfen besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte).
- Anhand von insgesamt 11 Bewertungen schätzen 91% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Interfen als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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