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Werbetechnik
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

2,9
kununu Score3 Bewertungen
k.A.
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,0Gehalt/Sozialleistungen
    • 2,0Image
    • 1,0Karriere/Weiterbildung
    • 2,0Arbeitsatmosphäre
    • 2,0Kommunikation
    • 2,5Kollegenzusammenhalt
    • 2,0Work-Life-Balance
    • 1,5Vorgesetztenverhalten
    • 2,5Interessante Aufgaben
    • 1,5Arbeitsbedingungen
    • 1,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 1,0Gleichberechtigung
    • 2,0Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Coming soon!
Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur

Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

Mehr über Unternehmenskultur lernen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeitern bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    100%100
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    33%33
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    33%33
  • InternetnutzungInternetnutzung
    33%33
  • DiensthandyDiensthandy
    33%33
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    33%33

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

+ große Produktvielfalt
+ Qualität und Originalität durch Handarbeit
+ familiäres Arbeitsklima
Bewertung lesen
Nach Absprache flexible Arbeitszeiten möglich.
Zusatzleistungen wie: Tankgutschein, Betriebliche Altersversorgung, Weihnachtsgeld, Zuschuss Kinderbetreuung.
Geregelte Arbeitszeiten 40h/Woche (außer bei Montagen).
Gehalt wird pünktlich gezahlt.
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Keine Förderung der Mitarbeiter durch Weiterbildung.
Schlechte bis gar keine Kommunikation zwischen Chef und Mitarbeiter.
Kaum Interesse an Arbeitssicherheit.
Bei Montagearbeiten sind immer 12-16h angesagt.
Eine Planung der Arbeiten findet gar nicht statt.
Die Meinung der Mitarbeiter zählt nicht.
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Verbesserung der Kommunikation sowie der Planung der Arbeiten unter Einbeziehung der Mitarbeiter.
Weiterbildung der Mitarbeiter bzw. Anlernen an Maschinen um den Fortbestand der Firma und der Mitarbeiter zu sichern.
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • intersign Werbetechnik wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 2,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet intersign Werbetechnik schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
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