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ITVT 
GmbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,6
kununu Score88 Bewertungen
71%71
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
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Mitarbeiterzufriedenheit

    • 3,0Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,0Image
    • 2,9Karriere/Weiterbildung
    • 3,2Arbeitsatmosphäre
    • 2,7Kommunikation
    • 4,1Kollegenzusammenhalt
    • 3,1Work-Life-Balance
    • 3,0Vorgesetztenverhalten
    • 3,6Interessante Aufgaben
    • 3,1Arbeitsbedingungen
    • 3,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,9Gleichberechtigung
    • 3,9Umgang mit älteren Kollegen

Gehälter

43%bewerten ihr Gehalt als gut oder sehr gut (basierend auf 60 Bewertungen)


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Berater:in4 Gehaltsangaben
Ø53.300 €
Sales Manager:in4 Gehaltsangaben
Ø44.200 €
Teamleiter:in4 Gehaltsangaben
Ø80.600 €
Gehälter für 9 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
ITVT
Branchendurchschnitt: IT

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter fördern und Visionär sein.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
ITVT
Branchendurchschnitt: IT
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 74 Mitarbeitern bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    58%58
  • InternetnutzungInternetnutzung
    57%57
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    53%53
  • HomeofficeHomeoffice
    53%53
  • DiensthandyDiensthandy
    53%53
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    53%53
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    43%43
  • FirmenwagenFirmenwagen
    42%42
  • ParkplatzParkplatz
    36%36
  • CoachingCoaching
    34%34
  • RabatteRabatte
    28%28
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    24%24
  • BarrierefreiBarrierefrei
    20%20
  • EssenszulageEssenszulage
    16%16
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    16%16
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    14%14
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    12%12
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    9%9
  • KantineKantine
    5%5

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

So viele Dinge, aber am wertvollsten ist in meinen Augen die Offenheit, die wirklich vom Azubi zur Geschäftsleitung und zurück reicht. Ganz toll!
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Wir-Kultur, offene Feedbackkultur, verantwortungsvolle Aufgaben, keine klassischen "Praktikumsaufgaben"
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Nette Kollegen & guter Zusammenhalt untereinander
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Er versucht, sich in allen Bereichen des Unternehmens weiterzuentwickeln und mit den Trends mitzugehen.
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Die offene Kultur, die Produkte, die Freiheiten, die einem eingeräumt werden
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Was Mitarbeiter noch gut finden? 53 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Früher viele Gerüchte, heute viel besser
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Bisher ist alles super!
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Sinnlose Hierarchie, einer gegen ALLE!
- Gehälter, Bonusbeteiligungen und sonst. Leistungen sind absolut willkürlich
- Personal wird oftmals als bloße Ressource gesehen
- Unternehmensseitig kein Interesse an Personalentwicklungsthemen
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zu früh morgens
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden? 44 Bewertungen lesen

Verbesserungsvorschläge

Lasst euch nicht unterkriegen, wir haben noch einen Weg zu gehen, aber gemeinsam machen wir was GROSSES draus! :)
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Transparentes Gehaltsmodell & mehr Urlaubstage
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Mehr Blick in andere Abteilungen
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Bekanntheit und Image steigern
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- Mehr Bewusstsein für die Mitarbeiter schaffen
- Mehr Team-Building-Maßnahmen aktiv fördern
- Mitarbeiter aktiv födern (Job Enrichment, Job-Rotation, Schulungen, Einarbeitungsprogramme, Coachings etc.)
- Kommunikationsverhalten verbessern
Es muss dringend etwas im Bereich der Personalentwicklung passieren. Hier bestehen einfach zu viele Defizite.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen? 48 Bewertungen lesen

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,1

Der am besten bewertete Faktor von ITVT ist Kollegenzusammenhalt mit 4,1 Punkten (basierend auf 35 Bewertungen).


Der Zusammenhalt zwischen den Kolleg:innen ist wirklich toll. Man hilft sich, man kritisiert sich, um einander besser zu machen und vor allem wird viel gelacht! Wir haben hier einfach eine gute Zeit - vor allem bei uns im Bereich ist es eher wie Freunde treffen :)
5
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Der Zusammenhalt untereinander ist top! Kann man nichts anderes sagen, alle freundlich und auch privat kann man das ein oder andefe Kaltgetränk genießen.
5
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Unschlagbar - Familie trifft es gut
5
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In meinem Team ist der Zusammenhalt sehr gut.
5
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Innerhalb der einzelnen Teams existierst durchaus ein guter Zusammenhalt. Zwischen unterschiedlichen Teams sieht das schon wieder anders aus und bei unterschiedlichen Standorten der Niederlassungen erst recht. Hier ist ganz viel Nachholbedarf durch Team-Building-Maßnahmen gefragt. Dies wird nur leider gar nicht vom Unternehmen gefördert.
3
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Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen? 35 Bewertungen lesen

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

2,7

Der am schlechtesten bewertete Faktor von ITVT ist Kommunikation mit 2,7 Punkten (basierend auf 39 Bewertungen).


Leider ist die Kommunikation im Unternehmen eine grundlegende Herausforderung. Wer gewillt ist, den offenden und konstruktiven Weg zu gehen, wird nicht gehindert, nur manchmal fehl wohl einigen der "Mut" oder einfach nur "Brust raus und los"
3
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Im eigenen Team ist läuft die Kommunikation super, mit Kollegen aus anderen Niederlassungen / Teams ist es ein auf und ab. Abhängig davon wie die aktuelle Auslastung ist.
3
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Hier besteht durchaus Nachholbedarf. Insbesondere durch die einzelnen Mitarbeiter, die motiviert werden sollten, selbständig mehr nachzufragen und mehr miteinander zu kommunizieren. So könnte das Auftreten von Fehlern deutlich reduziert werden. Leider wird dies vom Unternehmen nicht aktiv gefördert.
3
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Das große Versprechen ist Transparenz. leider bleibt es bei diesem Versprechen. Es werden praktisch keine Informationen an die Mitarbeiter weitergegeben. Gerüchte entstehen und werden geduldet, vor allem gefördert durch Andeutungen und wage Aussagen der Führungskräfte. Die Devise lautet: "Lieber keine Nachrichten als schlechte Nachrichten".
In den letzten Monaten gibt es regelmäßige Betriebsversammlungen. Themen können mitbestimmt werden und Fragen werden beantwortet.
3
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Was Mitarbeiter noch über Kommunikation sagen? 39 Bewertungen lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,9

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,9 Punkten bewertet (basierend auf 43 Bewertungen).


Mir stehen hier alle Türen offen - ich hatte noch nie das Gefühl, auf der Stelle zu treten oder mich nicht weiterbilden zu können.
5
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Es gibt Weiterbildungsmöglichkeiten und jeder Mitarbeiter kann sich Zeit hierfür blocken. Auch werden Zertifizierungen bezahlt und sind auch verpflichtend.
4
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In den Praktikanten-Vertrag wurde direkt die anschließende Beschäftigung als Werkstudentin integriert. Ich darf außerdem in viele verschiedene Bereiche "reinschnuppern". Super!
5
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Mir wurde ein Job angeboten, sammle Erfahrung nun aber extern, komme vielleicht wieder wie andere auch.
4
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Das Unternehmen bietet einem die Möglichkeit, den Bereich zu finden, der zu einem passt.
4
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen? 43 Bewertungen lesen