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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,9Gehalt/Benefits
- 4,4Image
- 3,1Karriere/Weiterbildung
- 3,6Arbeitsatmosphäre
- 3,4Kommunikation
- 4,1Kollegenzusammenhalt
- 3,8Work-Life-Balance
- 3,6Vorgesetztenverhalten
- 3,3Interessante Aufgaben
- 3,8Arbeitsbedingungen
- 4,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,2Gleichberechtigung
- 4,2Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2018 haben 18 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 18 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Kantine
- Betriebsarzt
- Mitarbeiter-Events
- Kinderbetreuung
- Rabatte
- Essenszulage
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gute Verkehrsanbindung
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Gesundheits-Maßnahmen
- Diensthandy
- Coaching
- Barrierefrei
- Firmenwagen
- Hund erlaubt
- Internetnutzung
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
- kurze Entscheidungswege
- familieres Umfeld
- flexible Arbeitszeiten
- Vertrauensvoller Umgang miteinander
Pünktliches Gehalt
Verantwortungsbewusst für Mitarbeiter, Region und Umwelt
Mein Arbeitgeber sind einfach die besten sie laufen wie jedermann durch die Firma sind immer freundlich und nett
Kantine und Arbeitszeit
Was Mitarbeitende schlecht finden
Keine Weiterbildungsangebote. Keine Entwicklungsmöglichkeiten. Gehalt nicht i.O.
Ich bin schön seid 3 Jahren bei JAB Anstoetz am arbeiten und bist heute nix schlimmes gesehen gehört gelesen ich geh sehr starke davon aus dass es auch so bleibt
Kommunikation
Katastrophale Führung und nicht vorhandene Struktur beim Standort Herford
Gehalt. Patriarcharische Führungsstruktur. Zu wenig Schulungen.
Verbesserungsvorschläge
Weiterbildungs- und Entwicklungsangebote.
Gleiche Bezahlung in der Firmen
Gerade im Lager könnte es mehr sein
Mitarbeiter ordentlich bezahlen. Bessere Kommunikation. Mehr Schulungen. Mitarbeiter weiterentwickeln.
Tut etwas für das Personal, vor allem für das alt eingesessen die noch Fachwissen aufweisen
Da ist alles perfekt
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Image
4,4
Der am besten bewertete Faktor von jab Anstoetz international ist Image mit 4,4 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Definitiv gut. Es wäre aber schön, wenn man den Schein nicht nur nach Außen bewahrt, sondern auch innerhalb der Firma etwas dafür tut seine Mitarbeiter zufrieden zu stellen.
Sehr angesehenes Unternehmen
Man wirbt mit bester Arbeitgeber der Stadt was peinlich ist
Wertige Marke
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
2,9
Der am schlechtesten bewertete Faktor von jab Anstoetz international ist Gehalt/Benefits mit 2,9 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Gehalt bei der Tochter Firma reicht bis Mitte des Monats..
Nach Erreichung der Stufen, keine Möglichkeit mehr
Im Vergleich zur Branche eher schlechter
+ Stempeluhr - es wird Minutengenau abgerechnet. So geht keine Überstunde verloren.
- Das übertarifliche Weihnachtsgeld ist am Umsatz gebunden
Pünktlich aber nur nach Tarif....
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,1
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,1 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).
Thema Weiterbildung: Es gibt einen Fit für die Zukunft Katalog indem man sich für diverse Weiterbildungen anmelden kann. Thema Karriere: da kommt es leider nicht immer nur auf die erbrachte Leistung, die vorhandene Motivation und die Loyalität gegenüber dem Unternehmen an.
Werden in Kooperation mit anderen jährlich angeboten
Keine HR Abteilung vorhanden, Weiterbildung ist ein Fremdwort ganz zu schweigen von Karriere
Es gibt Möglichkeiten der Weiterbildung, die von der Firma unterstützt werden, jedoch muss man einen meist einen Eigenanteil an Freizeit oder Kosten tragen. Z.B. für Engischkurse.
Einen klassischen Karriereplan gibt es so nicht.
Interne Weiterbildungen werden ermöglicht, aber es gibt keine Karriereaussichten.
Ein Studium wird nicht voll finanziert und nur nach Abschluss über mehrere Jahre Teilerstattet.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- jab Anstoetz international wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Beratung/Consulting schneidet jab Anstoetz international schlechter ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 80% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen jab Anstoetz international als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 15 Bewertungen schätzen 27% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 10 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei jab Anstoetz international als eher traditionell.
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