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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,0Gehalt/Benefits
    • 4,8Image
    • 4,3Karriere/Weiterbildung
    • 5,0Arbeitsatmosphäre
    • 4,5Kommunikation
    • 5,0Kollegenzusammenhalt
    • 4,8Work-Life-Balance
    • 4,8Vorgesetztenverhalten
    • 4,7Interessante Aufgaben
    • 5,0Arbeitsbedingungen
    • 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,7Gleichberechtigung
    • 4,8Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2026 haben 6 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Industrie (3,4).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    100%100
  • CoachingCoaching
    83%83
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    83%83
  • HomeofficeHomeoffice
    83%83
  • ParkplatzParkplatz
    83%83
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    50%50
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    33%33
  • DiensthandyDiensthandy
    33%33
  • FirmenwagenFirmenwagen
    17%17
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    17%17
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    17%17
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    17%17
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    17%17

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Ich arbeite wie schon erwähnt schon ein paar Tage hier im Unternehmen, hier ist man keine anonyme Nummer sondern Mensch! Hier kann man selbst mit seinen privaten Problemen an seine Vorgesetzten herantreten und da wird einem geholfen! Die noch recht familiäre Atmosphäre finde ich auch sehr gut und wichtig!
Hier wird man noch als Person wahrgenommen, man ist keine Nummer oder nur jemand der seinen Job zu erledigen hat, ganz im Gegenteil
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Verbesserungsvorschläge

Manchmal wünsche ich mir, das unsere Geschäftsführung sich hin und wieder noch mehr Zeit für den ein oder anderen Mitarbeiter nehmen könnte und etwas mehr Präsenz in den Werkshallen zeigt…

Bester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre

5,0

Der am besten bewertete Faktor von K & K Sondermaschinen und Förderanlagenbau ist Arbeitsatmosphäre mit 5,0 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


Wenn man Montags gern zur Arbeit geht - sagt das doch alles!
5
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Mit Blick auf den See, könnte schlechter sein :-)
5
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Für Leute die Spaß an der Arbeit haben, ins Team passen und sich einbringen ist die Atmosphäre im Betrieb ziemlich familiär, man wird hier wertgeschätzt und auch als Person wahrgenommen!
5
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Angenehmes Betriebs- und Raumklima, Familiäre Atmosphäre
5
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Super Arbeitsatmosphäre!
5
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Was Mitarbeitende noch über Arbeitsatmosphäre sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,3

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,3 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).


Da wir ein sehr familiäres Kleines bzw. mittelständisches Unternehmen sind, ist die Karriereleiter wahrscheinlich nicht so extrem hoch wie in einem großen Unternehmen, und trotzdem hat man hier die Chance wenn man sich einbringt etwas zu erreichen!
Weiterbildungsmaßnahmen werden auch geboten! Wie Beispielsweise Schweißerpaß, oder zum Beispiel was für die Baustellen wichtig wäre die Scheine für Teleskoplader, Hebebühnen, Stapler, Kran etc. Ladungssicherung….
4
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Weiterbildungen für spezielle Arbeitsbereiche, flache Firmenhierarchie mit begrenzten Aufstiegschancen
3
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Ist absolut möglich aber aufgrund der Firmengröße und Auslastung kommt Sie etwas zu kurz.
4
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • K & K Sondermaschinen und Förderanlagenbau wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet K & K Sondermaschinen und Förderanlagenbau besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen K & K Sondermaschinen und Förderanlagenbau als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 67% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei K & K Sondermaschinen und Förderanlagenbau als eher modern.

Puls

Aktuelle Stimmung

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  • 🤝
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  • 📈
    Strategie & Mentalität
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Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
K & K Sondermaschinen und Förderanlagenbau
Branchendurchschnitt: Industrie

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Einsatz wertschätzen und Konstruktiv mit Fehlern umgehen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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