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KAAST 
Werkzeugmaschinen 
GmbH
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,2
kununu Score10 Bewertungen
k.A.
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,8Gehalt/Sozialleistungen
    • 2,8Image
    • 3,0Karriere/Weiterbildung
    • 3,3Arbeitsatmosphäre
    • 2,9Kommunikation
    • 3,7Kollegenzusammenhalt
    • 3,4Work-Life-Balance
    • 3,3Vorgesetztenverhalten
    • 4,0Interessante Aufgaben
    • 2,8Arbeitsbedingungen
    • 2,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,2Gleichberechtigung
    • 3,4Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
KAAST Werkzeugmaschinen
Branchendurchschnitt: Industrie

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
KAAST Werkzeugmaschinen
Branchendurchschnitt: Industrie
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeitern bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    60%60
  • ParkplatzParkplatz
    60%60
  • InternetnutzungInternetnutzung
    40%40
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    20%20
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    20%20
  • HomeofficeHomeoffice
    20%20
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    20%20
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    20%20
  • FirmenwagenFirmenwagen
    10%10
  • DiensthandyDiensthandy
    10%10

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Arbeitnehmer mit Kindern sind problemlos möglich im Hinblick auf Ausfallzeiten. Sehr viel Verständnis vom Chef
Bewertung lesen
Klima generell
Weiter so...
Home Office, flex Arbeitzeiten, Vielseitigkeit, Parkplatz
Bewertung lesen
Flexibilität, Offenheit.
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Schlechte Bezahlung, Gehaltserhöhungen sind so gut wie nicht möglich ( Sackgasse), . Daher bleibt nur die Kündigung! Von denen ich gehört habe, haben alle die dort aufgehört haben
oder gekündigt wurden woanders mehr bekommen. Das sagt doch alles!
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nobody is perfect - aber nichts Spektakuläres
Mangelnde Unterstüzung mit relevanten Problemen, die auch aus finazieller sicht nicht vom Arbeitnehmer entschieden werden können. Ungeduldigkeit, unangebrachte Forderungen
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Hält sich nicht an Absprachen, ist unzuverlässig.
Sieht bei einigen Mitarbeitern über die Unprofessionelle Arbeit hinweg.
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Sehr hohe Mitarbeiterfluktuation! Mitarbeiter sind oft nicht länger als höchstens 2 Jahre angestellt. Oft nur befristete Arbeitsverträge oder geringfügige Beschäftigung, Ungleiche Behandlung von Mitarbeitern! Achtung bei Dienstreisen! Überstunden werden ohne Entlohnung vorausgesetzt! Arbeitsverträge werden nicht eingehalten oder haben Hintertürchen!
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Ein paar mehr gemeinsame Team-Besprechungen um sich gegenseitig zu informieren.
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Arbeitsabläufe ggfs. mehr eintakten
Wertschätzung der Mitarbeiter!
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Grundsätzlich der Umgang mit Mitarbeitern. Projektbezogene Unterstüzung
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Intern alles hinterfragen und Abläufe Optimieren.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

4,0

Der am besten bewertete Faktor von KAAST Werkzeugmaschinen ist Interessante Aufgaben mit 4,0 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


Ursprünglich komme ich aus eine Agentur und arbeitete für externe Kunden, jetzt arbeite ich hauptsächlich intern so ist die kreative Vielfalt nicht so wie in einer Agentur. Dennoch muss ich sagen neue Ideen und kreative Umsetzungen sind erwünscht. Hier habe ich die Möglichkeit mich kreativ auszuleben ohne jeden Tag den Zeitdruck zu haben das ich noch 4 weitere Kunden bearbeiten muss.
4
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Ausgesprochen vielseitig und interessant.
5
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Definitiv. Z. B. allein, wo der Nachwuchs sich herumtreibt!
Die Aufgaben sind vielseitig und interessant.
3
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Ich war als Neugründer einer Komplett neuen Firma / Produktes zuständig. Somit war ich für alle Sparten zuständig. Deshalb sehr Interessante Aufgaben
4
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Was Mitarbeiter noch über Interessante Aufgaben sagen?

Am schlechtesten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein

2,6

Der am schlechtesten bewertete Faktor von KAAST Werkzeugmaschinen ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 2,6 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Fair trade ? Was ist das?
1
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wir schreiben 2019
Umweltbewust, kann ich nicht beürteielen.
1
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Was Mitarbeiter noch über Umwelt-/Sozialbewusstsein sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf 7 Bewertungen).


Wo immer das nötig und möglich ist, kann man sich gute Weiterbildungen suchen.
5
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Mir ist in meine Karriere wichtig, dass ich mit meine Gestaltung und den Trends immer aktuell bleibe
4
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Chef schickt regelmäßig Mitarbeiter zu Schulungen
4
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Kollegen in der Technik werden zu den Hersteller geschickt. Wir bekommen Schulungen. Und siehe oben: der Nachwuchs wird gepusht.
Wenn jemand in seiner Karriere weitekommen möchte, sollte
1
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • KAAST Werkzeugmaschinen wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet KAAST Werkzeugmaschinen schlechter ab als der Durchschnitt (3,3 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 10 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei KAAST Werkzeugmaschinen als eher modern.
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