Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,0Gehalt/Benefits
- 4,0Image
- 3,0Karriere/Weiterbildung
- 3,0Arbeitsatmosphäre
- 4,0Kommunikation
- 4,0Kollegenzusammenhalt
- 4,0Work-Life-Balance
- 4,0Vorgesetztenverhalten
- 5,0Interessante Aufgaben
- 4,0Arbeitsbedingungen
- 3,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,0Gleichberechtigung
- 1,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2026 hat 1 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Maschinenbau (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten- Internetnutzung
- Essenszulage
- Diensthandy
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
die Reorganisation wird schnell vorangetrieben. Konsequentes Vorgehen ab notwendig.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Die schwierige Phase der Organisation wird bestmöglich begleitet. Trotzdem hat es Ungerechtigkeiten und falsche Entscheidungen.
Verbesserungsvorschläge
Interne Lohngerechtigkeit, extern konkurrenzfähig Lohn. Beibehalten des Schichtdienst Modells aber flexiblere Lösungen.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Interessante Aufgaben
Der am besten bewertete Faktor von KANTEC Büro für Kanaltechnik ist Interessante Aufgaben mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Der Polizeiberuf ist abwechslungsreich, spannend, lehrreich.
Am schlechtesten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
Der am schlechtesten bewertete Faktor von KANTEC Büro für Kanaltechnik ist Umgang mit älteren Kollegen mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
ab 45 solltest du deinen Platz gefunden haben. Ab 50 wird es schwieriger. Ab 55 bist du abgeschrieben. Ist jedoch auch abhängig von deinen Skills. Senioritätsprinzip geht es nicht mehr.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Karriere: keine Laufbahn Planung. Weiterbildung: betrieblich sehr gut, außerbetrieblich große Unterstützung.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
Jobs
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernen