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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,3Gehalt/Benefits
    • 4,4Image
    • 4,6Karriere/Weiterbildung
    • 4,5Arbeitsatmosphäre
    • 4,0Kommunikation
    • 4,8Kollegenzusammenhalt
    • 3,2Work-Life-Balance
    • 4,0Vorgesetztenverhalten
    • 4,4Interessante Aufgaben
    • 4,2Arbeitsbedingungen
    • 3,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,3Gleichberechtigung
    • 4,6Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2016 haben 18 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 18 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    89%89
  • HomeofficeHomeoffice
    83%83
  • DiensthandyDiensthandy
    83%83
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    78%78
  • CoachingCoaching
    67%67
  • InternetnutzungInternetnutzung
    67%67
  • FirmenwagenFirmenwagen
    61%61
  • ParkplatzParkplatz
    33%33
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    33%33
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    22%22
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    17%17
  • BarrierefreiBarrierefrei
    11%11
  • RabatteRabatte
    11%11
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    6%6
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    6%6

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

War nichts auszusetzen
Perfektes, schnelles Bewerbungsverfahren; großartige Kollegen; freundliche, lockere Kommunikation untereinander; namhafte Kunden; abwechslungsreiche Themen; mehrere Events pro Jahr (Offsites, Golf) und monatliche Stammtische; Homeoffice-Regelung
Hohes Vertrauen gegenüber Mitarbeitern. Offen für Verbesserungsvorschläge und Kritik.
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Angenehmes, schlankes Bewerbungsverfahren; kurze Einführungsphase für neue Mitarbeiter; freundliche, lockere Kommunikation untereinander; einzigartiges Team; abwechslungsreiche und interessante Projekte aus allen Bereichen der Energiewirtschaft; Events und monatliche Stammtische
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Homeoffice-Regelung, monatliche Stammtische, halbjährlichen Team-Meetings, Themenvielfalt im Geschäft, Fortbildungsangebote
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Oft Einzelgänger auf kleinen Projekten; geringer Austausch über Akquise- und Projekterfolge; geringer Einfluss bei Themen
Work-Life-Balance ist, wie wahrscheinlich in den meisten Beratungsunternehmen, in Richtung Work verschoben.
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dass man die Kollegen anderer Standorte nicht so oft zu Gesicht bekommt.
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Man hätte die Boutique nicht verkaufen dürfen.
Häufigere Team Events mit möglichst allen Mitarbeitern und regelmäßige Calls wo aktuelle Projekte vorgestellt werden.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,8

Der am besten bewertete Faktor von KONEXUS Consulting Group ist Kollegenzusammenhalt mit 4,8 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Man konnte sich immer auf die Kollegen verlassen!
Sehr gute Unterstützung; Kollegen springen in die Bresche
5
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Es herrscht eine sehr gute, freundschaftliche Atmosphäre und man fühlt sich gemeinsam in einem Boot, wo jeder jeden so gut es geht unterstützt.
5
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Der Umgang unter den Kollegen ist sehr offen und freundlich. Sehr positiv fällt auf, wie bei Zeitdruck sofort andere Kollegen mit anpacken, damit der eine nicht Nächte durcharbeiten muss.
5
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Was Mitarbeitende noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance

3,2

Der am schlechtesten bewertete Faktor von KONEXUS Consulting Group ist Work-Life-Balance mit 3,2 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


Wie in einer Beratung üblich, aber viele Freiheiten, sich Ausgleich nehmen zu können
Überdurchschnittliche Arbeitszeiten, jedoch typisch für Branche; Möglichkeit von Teilzeit und Sabbatical; Urlaub kann bei frühzeitigem Antrag jederzeit konsumiert werden; hohe Erreichbarkeit gefordert
2
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ist in Beratungen generell schwierig und wird hier nicht gefördert; Erreichbarkeit wird auch während Krankheit und Urlaub vorausgesetzt
2
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Work-Life-Balance sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,6

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,6 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).


Schulungen nach Wunsch möglich; gute Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
5
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Auch als Praktikant kann man an Weiterbildungen teilnehmen, die sehr hilfreich waren. Die Aufstiegschancen scheinen sehr gut zu sein.
5
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • KONEXUS Consulting Group wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Beratung/Consulting schneidet KONEXUS Consulting Group besser ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 18 Bewertungen schätzen 72% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

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