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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,8Gehalt/Benefits
- 3,1Image
- 3,1Karriere/Weiterbildung
- 4,8Arbeitsatmosphäre
- 4,0Kommunikation
- 4,8Kollegenzusammenhalt
- 4,0Work-Life-Balance
- 4,7Vorgesetztenverhalten
- 4,7Interessante Aufgaben
- 4,8Arbeitsbedingungen
- 3,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,8Gleichberechtigung
- 4,8Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2018 haben 7 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Medizin/Pharma (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Gute Verkehrsanbindung
- Flexible Arbeitszeiten
- Barrierefrei
- Internetnutzung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Coaching
- Rabatte
- Betriebsarzt
- Hund erlaubt
- Mitarbeiter-Events
- Gesundheits-Maßnahmen
- Diensthandy
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Man kann in Ruhe seine Arbeit machen, wenn die Vorgaben erfüllt werden. Ich arbeite gern eigenständig und lasse mir dazu die Aufgaben zuteilen und erledige dann den Rest. Solange ich alles erledige wird nicht 1000 mal nachgefragt sondern ist in der Regel mit dem Ergebnis zufrieden auch wenn der Weg dahin vielleicht mal anders war. Das habe ich vorher eher seltener erlebt.
hält sich an Absprachen
Gute Bezahlung. Freundlicher Umgangston.
Eigentlich nichts.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Richtig schlecht finde ich nichts aber manchmal kommen die Aufträge relativ kurzfristig wofür aber vermutlich die Leitung nichts kann. Wenn es da etwas mehr Vorlauf gäbe in dem ein oder anderen Fall.
Zur Zeit nichts
Schlechte Bezahlung, unfaire Behandlung, mieses Klima
Verbesserungsvorschläge
Die Selbstdarstellung des Unternehmens im Internet müsste stärker betrieben werden. Was macht die Firma? Was kann die Firma? Seitdem ich im Unternehmen arbeite, habe ich immer mehr Aha-Momente. Dies und jenes wusste ich nicht.
zur Zeit hab ich keine
Genauer Aufgaben kommunizieren. Realistischere Erwartungen haben.
Welchsel des Managements
Bester Faktor
Am besten bewertet: Gehalt/Benefits
4,8
Der am besten bewertete Faktor von löns pharma ist Gehalt/Benefits mit 4,8 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Normale Bezahlung
Bin zufrieden.
bin zufrieden
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,1
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,1 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Die Hierarchien scheinen flach zu sein, ich gehe davon aus, dass Karriere bei entsprechendem Einsatz kein Problem ist. Weiterbildungensanfragen müssen allerdings gut begründet werden wurden aber auch nicht abgesagt.
Da muss man dranbleiben. Scheint aber nicht unmöglich
noch keine Information
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- löns pharma wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Medizin/Pharma schneidet löns pharma besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen löns pharma als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 86% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei löns pharma als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Basierend auf 1 Teilnehmer:in · letzte 4 Wochen
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