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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,7Gehalt/Benefits
    • 2,8Image
    • 2,4Karriere/Weiterbildung
    • 3,1Arbeitsatmosphäre
    • 2,5Kommunikation
    • 2,9Kollegenzusammenhalt
    • 2,9Work-Life-Balance
    • 2,5Vorgesetztenverhalten
    • 3,2Interessante Aufgaben
    • 2,5Arbeitsbedingungen
    • 2,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,4Gleichberechtigung
    • 3,3Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Coming soon!
Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur

Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

Mehr über Unternehmenskultur lernen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 11 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    64%64
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    36%36
  • EssenszulageEssenszulage
    27%27
  • KantineKantine
    18%18
  • InternetnutzungInternetnutzung
    18%18
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    18%18
  • FirmenwagenFirmenwagen
    9%9
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    9%9
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    9%9
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    9%9
  • HomeofficeHomeoffice
    9%9
  • DiensthandyDiensthandy
    9%9
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    9%9

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Managementwechsel durch Verkauf der Firma. Die aufgeführten Bewertungen sind auf die Zeit nach 2019 nicht mehr zutreffend
Bewertung lesen
Die Arbeitsumgebung ist sehr gut.
Einfach nichts.
Bewertung lesen
man kommt auch mal raus an die Frische Luft wenn Weinbergzeit ist. Weintrauben lesen macht manchmal mehr Spaß als im Unternehmen selbst.
Tätigkeitsfeld;
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Der Kollegenzusammenhalt ist schwierig.
Führungsstil
Eigentlich alles.
Bewertung lesen
Vorgesetzte und Arbeitsaufwand zu Zeitvorgaben
Bewertung lesen
Vergütung ist mangelhaft. Als allein Verdiener keinerlei Chance am Leben noch Teil zu nehmen.
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Kollegenzusammenhalt fördern.
weniger Druck ausüben
Besseres Works Live Balance und Umgang mit Mitarbeiter im Bezug auf Arbeitspensum verbessern.
Bewertung lesen
Miteinander ist besser als gegeneinander
mehr auf Qualität setzen.
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

2,4

Der am schlechtesten bewertete Faktor von M.E.D. Medical Products ist Karriere/Weiterbildung mit 2,4 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


wird nicht angeboten
gibt es keine.
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • M.E.D. Medical Products wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Medizin/Pharma schneidet M.E.D. Medical Products schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 10 Bewertungen schätzen 40% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.