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Mietz 
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

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    • 1,0Gehalt/Benefits
    • 1,0Image
    • 1,0Karriere/Weiterbildung
    • 2,0Arbeitsatmosphäre
    • 1,0Kommunikation
    • 3,0Kollegenzusammenhalt
    • 2,0Work-Life-Balance
    • 1,0Vorgesetztenverhalten
    • 1,0Interessante Aufgaben
    • 1,0Arbeitsbedingungen
    • 1,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • k. A.
      Gleichberechtigung
    • k. A.
      Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2018 haben 2 Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,5 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Handwerk (3,5 Punkte).

Alle 2 Bewertungen entdecken

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Das wie in jedem anderen Betrieb im eigenen Interesse, die Fahrzeuge von Mitarbeitern mit nach Hause genommen werden können. Erspart dem Betrieb Stellplätze in der Firma und den Mitarbeitern Fahrzeit.
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Was Mitarbeitende schlecht finden

Das er Mitarbeitern, die das Unternehmen verlassen, wenig über die geleistete Arbeit dokumentiert, wenn Azubi's ganz allein Baustellen schmeissen, was eigentlich ja nicht der Fall sein sollte (sind schliesslich auszubilden, zumindest ein Geselle sollte anwesend sein, wenn der Ausbilder nicht kann!)
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Verbesserungsvorschläge

Sollte die verbliebenen Mitarbeiter mal auffordern, anonym Verbesserungsvorschläge einzureichen nicht nur fachliche sondern auch soziale Defizite der Führung kann man nicht von heute auf morgen bereinigen.
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Bester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

3,0

Der am besten bewertete Faktor von Mietz & Malheiro ist Kollegenzusammenhalt mit 3,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).

Kommt auf die Tagesform an, haben nicht alle die nötige Empathie. Es gibt/gab auch Leute, mit denen man teammässig zusammenarbeiten kann.
3
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