Ihr Unternehmen?
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Flexibel sein und Hierarchie für Entscheidungen nutzen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Betriebsarzt
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Internetnutzung
Kantine
Rabatte
Barrierefrei
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Coaching
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
EssenszulageDer Zusammenhalt unter den Kollegen ist hervorragend und führt innerhalb dieser Gruppe zu einem großen WIR-Gefühl.
Ausbildungsvergütung und Karriere Chancen
Gehalt ist pünktlich auf dem Konto. Das Haus ist ganz gut organisiert es gibt bei weiten schlechtere Krankenhäuser
-Vergütung
-Weiterbildungschancen
Das es si ein riesiges Unternehmen ist.
Die Abteilungdleitungen orietieren sich nicht an den Anregungen und Wünschen der Mitarbeiter sondern unterliegen dem starren Konzept der ökonomischen Strategie.
Ausbildungssystem
Urlaub ist vorgeschrieben
-mangelnder Respekt
-wenig Zeit
-nichts für Leute ohne Vor Erfahrung obwohl eine Ausbildung das lernen der Dinge verspricht.
Geld orientiertes arbeiten.
Man bekommt keine Chance um seine Fähigkeiten einzusetzen.
Bewertung der tatsächlichen Arbeit ist nicht gegeben oder unterliegt starren Regeln.
Manche Mitarbeiter behandeln Auszubildende nicht gut
-bessere Lehrkräfte
-mehr Zeit für wichtige Stoffe!
-bestimmte Arbeitskräfte im
Klinikum die nur mit Azubis arbeiten. Nicht direkt in Stationen mit normalen Mitarbeitern stecken
Angemesseneres Gehalt, mehr Motivation für Auszubildende durch Lernkonzepte. Wieder Leihfirmen einführen. Bonuszahlungen fürs einspringen.
Er sollte seinen Mitarbeitern eine reelle Chance geben.
